- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
?第一篇范文:合同编号:__________
教师合同满了续签申请书
甲方(用人单位):__________
乙方(教师):__________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上,就乙方教师合同续签事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.如乙方在合同到期前3个月内提出书面续约申请,且甲方同意续约,双方可签订新的劳动合同,续约期限及相关事项按照双方协商一致的原则确定。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方继续担任教师职务,负责教育教学工作,完成甲方分配的任务。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理,保持教育教学质量。
三、劳动报酬
1.乙方的工资、奖金、津贴等劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行。
2.乙方享受国家规定的带薪休假、寒暑假等福利待遇。
四、社会保险和福利待遇
1.甲方为乙方依法缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享受国家规定的节假日、生日关怀等福利待遇。
五、保密条款
1.乙方同意在合同期内及合同终止后,对甲方教育教学、管理等方面的秘密信息予以保密。
2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、合同的解除和终止
1.在合同期内,甲乙双方均有权提前30日书面通知对方解除劳动合同。
2.乙方如遇国家法定解除或者终止劳动合同的情形,甲方应按照相关法律法规的规定支付经济补偿。
七、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
2.调解不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同附件包括:乙方学历、资格证书复印件,甲方规章制度等。
甲方(用人单位):__________
乙方(教师):__________
签订日期:____年__月__日
附件:
1.乙方学历、资格证书复印件
2.甲方规章制度
3.国家法律法规规定的相关文件
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
教师合同满了续签申请书
甲方(用人单位):__________
乙方(教师):__________
第三方主体(教育服务提供商):__________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上,就乙方教师合同续签事宜达成如下协议,并引入第三方主体共同参与,以确保甲方权益得到充分保障。
一、合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.如乙方在合同到期前3个月内提出书面续约申请,且甲方同意续约,双方可签订新的劳动合同,续约期限及相关事项按照双方协商一致的原则确定。
二、第三方主体职责
1.第三方主体负责为甲方提供教育教学资源、教育技术支持、教师培训等服务。
2.第三方主体应协助甲方对乙方进行教育教学工作的监督和管理,确保教育教学质量。
三、甲方的权益保障
1.乙方同意在甲方继续担任教师职务,负责教育教学工作,完成甲方分配的任务。
2.甲方有权根据教育教学需要,要求乙方接受第三方主体提供的培训和服务。
3.甲方有权根据教育教学质量对乙方进行考核,并据此调整乙方的工资、奖金等劳动报酬。
四、劳动报酬和社会保险
1.乙方的工资、奖金、津贴等劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行。
2.甲方为乙方依法缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五、违约及限制条款
1.乙方如违反合同约定,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任。
2.乙方在合同期内不得以任何理由单方面解除劳动合同。
3.乙方在合同期内不得以任何形式兼职,不得损害甲方的合法权益。
六、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
2.调解不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、第三方主体的权益和责任
1.第三方主体应按照合同约定履行各项义务,确保教育教学资源的质量和数量。
2.第三方主体应对乙方的教育教学工作进行监督和管理,确保教育教学质量。
八、第三方介入的意义和目的
1.第三方主体的介入有助于提高教育教学质量,引入更优质的教育资源和教育技术。
2.第三方主体的介入有助于加强甲方的权益保障,确保乙方履行合同约定的教育教学职责。
3.第三方主体的介入有助于促进甲乙双方的合作,共同提高教育教学水平。
九、甲方为主导的目的和意义
1.甲方为主导的目的在于确保乙方的教育教学工作符合甲方的要求和标准。
2.甲方为
您可能关注的文档
- 互联网企业股权赠与合同.docx
- 合同模板-工程勘查设计范本.docx
- 用工合同范本.docx
- 保密与竞业限制合同、董事竞业禁止协议、股东竞业禁止协议.docx
- 合同项目开工申请表.docx
- 青岛小商品买卖合同.docx
- 合同模板-定制家具合同书范本.docx
- 合同模板-购房定金合同样本范本.docx
- 模具承揽合同样式.docx
- 合同模板-对外业务人员申请贷款购买机器脚踏车办法范本.docx
- 原电池电动势的测定实验报告.pdf
- 与业主、设计、总包、监理和他承包人的配合措施.pdf
- 公司管理流程.pptx
- 2024_2025学年新教材高中地理第1章地球的运动素养综合训练新人教版选择性必修1.doc
- 2024_2025学年新教材高中地理第3章大气的运动第1节常见天气系统第1课时锋与天气分层作业新人教版选择性必修1.doc
- 2024_2025学年新教材高中地理第1章地球的运动第2节地球运动的地理意义第4课时正午太阳高度的变化四季更替和五带划分分层作业课件新人教版选择性必修1.pptx
- 2024_2025学年新教材高中地理第2章地表形态的塑造第2节构造地貌的形成第1课时地质构造与地貌课件新人教版选择性必修1.pptx
- 2024_2025学年新教材高中地理第1章地球的运动问题研究人类是否需要人造月亮课件新人教版选择性必修1.pptx
- 五片小雪花课件.pdf
- 2024_2025学年新教材高中地理第3章大气的运动第2节气压带和风带第1课时气压带和风带的形成分层作业课件新人教版选择性必修1.pptx
文档评论(0)