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?合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同。
一、合同期限
1.本劳动合同期限为：____年（自____年__月__日起至____年__月__日止）。
2.试用期为：____个月（自____年__月__日起至____年__月__日止）。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。
三、劳动报酬
1.乙方的工资为：____元/月（试用期工资为：____元/月）。
2.乙方工资支付时间为每月__日。
3.乙方如因工作需要加班，按国家有关规定支付加班费。
四、福利待遇
1.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
2.乙方享受甲方提供的社会保险待遇。
3.乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于：医疗、养老、失业、工伤、生育等保险，以及住房公积金等。
五、保密协议
1.乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。
2.乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。
六、合同解除和终止
1.在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，均应提前__天通知对方。
2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同。
3.甲方依法解散、破产或转让，本劳动合同即行终止。
七、争议解决
1.本劳动合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。
2.如协商无果，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、附件
1.乙方个人简历
2.乙方身份证复印件
3.乙方学历、资格证书复印件
4.甲方规章制度
5.甲方提供的福利待遇证明文件
甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________
代表（签名）：__________代表（签名）：__________
日期：____年__月__日日期：____年__月__日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
丙方（第三方主体）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同。
一、合同期限
1.本劳动合同期限为：____年（自____年__月__日起至____年__月__日止）。
2.试用期为：____个月（自____年__月__日起至____年__月__日止）。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。
三、劳动报酬
1.乙方的工资为：____元/月（试用期工资为：____元/月）。
2.乙方工资支付时间为每月__日。
3.乙方如因工作需要加班，按国家有关规定支付加班费。
四、第三方主体权益
1.丙方作为第三方主体，有权对乙方的工作进行监督和评估，以确保乙方符合甲方的要求。
2.丙方应向甲方提供乙方的专业培训和技能提升，以提高乙方的工作效率和质量。
3.丙方应承担乙方因工作原因造成的一切法律后果，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
五、甲方权益保障
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，以确保乙方符合甲方的要求。
2.甲方有权根据实际情况调整乙方的工资待遇和工作内容。
3.甲方有权解除劳动合同，如乙方严重违反甲方规章制度或不能胜任工作等。
六、乙方违约及限制条款
1.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同。
2.乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方有竞争关系的工作。
3.乙方在合同期内不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。
七、争议解决
1.本劳动合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，甲乙丙三方应友好协商解决。
2.如协商无果，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、附件
1.乙方个人简历
2.乙方身份证复印件
3.乙方学历、资格证书复印件
4.甲方规章制度
5.丙方提供的专业培训和技能提升方案
甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________
代表（签名）：__________代表（签名）：__________
日期：____年__月__日
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