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- 2024-06-11 发布于江苏
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第十三章沟通Communication;沟通与管理成效密切相关,管理者每天都离不开沟通,每件事都离不开沟通。
决策前-----得到信息
决策后-----有效执行;(最好的想法、最优秀的计划,不通过沟通都无法实施)
美国曾对500家公司中的191名总经理作过调查,发现导致失败的最主要的原因并非技术能力的欠缺,而是缺乏沟通技能。
为了进行有效的管理,有必要研究和掌握沟通的技能以及克服沟通障碍的方法。
你是什么不重要,重要的是别人认为你是什么!;沟通无效实例;;;;;一、沟通及其作用;3、人们希望通过沟通实现的主要目的:
通过沟通向交往对象提供行为建议
通过沟通以积极或消极的方式激励或约束他人行为
通过沟通向上司、下属或合作单位提供与决策制定或执行有关的各种信息
通过沟通获得选择或组织进行与自己的活动相关的各种信息
;艾森豪威尔是二次大战时的盟军统帅。有一次,他看见一个士兵从早到晚一直挖壕沟,就走过去跟他说:“大兵,现在日子过得还好吧?”士兵一看是将军,敬了个礼后说:“这哪是人过的日子哦!我在这边没日没夜地挖。”艾森豪威尔说:“我想也是,你上来,我们走一走。”艾森豪威尔就带他在那个营区里面绕了一圈,告诉他当一个将军的痛苦和肩膀上挂了几颗星以后,还被参谋长骂的那种难受,打仗前一天晚上睡不着觉的
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