考研动员大会资料完美版课件.pptVIP

;在这些刷文凭的人当中，有很多都是上班族，那么上班族考研热情高涨，又是因为什么呢？

根据调查显示：有61.7%的人选择“对当下工作不满，借考研提高就业竞争力。〞还有16.6%的人认为“工作中发现能力缺乏，通过深造提高工作能力。〞数据又是一边倒，将近80%的人认为自己的核心竞争不够，再次说明说本科的学历缺乏以让他们在应聘或者工作中脱颖而出。;详细的说，原因有三：

1.为躲避就业压力，应届生多项选择择考研“慢就业〞

首先，巨大的就业压力是导致“慢就业〞的最大原因，因而躲避就业压力也就成了大局部本科生考研的主要动因。今年刚毕业的加上处于待业状态的往届毕业生，有超过1000万人竞争有限的工作岗位，这样的业形势，放谁心里都犯怵，更别说应届生了。

2.复杂的职场环境，倒逼在职族“回炉〞重造

复杂的职场环境也导致了“慢就业〞这一现象的产生。在职“考研族〞大局部都是因为对目前的职业不满意，抱着改变工作环境和工作状态的心态打算“回炉〞重造。小编就是因为不满足于当前工作环境，所以努力学习，转行，现在日子过得很自由也很滋润。现在都为自己做出转行的选择而感到庆幸。

3.非全日制研究生并入统招，报考人数必然有所增加

在“慢就业〞就业观及教育部政策的双重影响下，今年研究生报名人数激增也成为了情理之中的事。在职研究生十月联考取消，非全日制研究生并入统招，所以今年研究生入学考