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陕西省公务员（面试）模拟试卷56

一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)

1、你在单位得到领导的器重，领导总是交给你一些别人职责内的工作，因此有些同事故意疏远你，你怎么办?

标准答案：在单位能得到领导的器重，我心存感激，但不会因此骄傲自大，自我膨胀。俗话说“单丝不成线，独木不成林”，对于题干中的情况，我不会因为有些同事故意疏远我而嫉恨他们，对他们产生抵触情绪。我会冷静的分析目前形势，用平和的心态正确处理与同事之间的关系。具体而言，我会采取以下措施：第一、进行自我反思。如果是我在承担同事的工作中，个性张扬，说话口气过大，没有考虑同事的感受，造成一些误解，破坏了与同事之间的良好关系。对此，我要向同事道歉，加强自我修养，尊重同事，以诚相待，克服急躁情绪，踏实稳重地和同事开展工作，改善与同事的关系。如果是我没有与同事一起分享工作成果，给同事留下了不好的印象，影响了彼此的感情。对此，我要学会换位思考，改正自私的毛病，慷慨大方地与同事共同分享工作的喜悦和成绩，用真诚去打动他们。第二、主动和领导进行交流，向领导反映实际情况，建议领导把一些机会让给其他同事，如果真的需要我帮忙，我可以作为协助者帮助同事开展工作。如果领导采纳了我的建议，我会感谢领导，做好本职工作，全力帮助其他同志。如果领导没有采纳我的建议，我会注意调整工作态度和工作方式，多和同事交流，团结同事，营造和谐工作氛围。第三、本着团结同事的原则，在合适的场合，主动和这些同事进行交流，向他们澄清事实，对自己的不足之处向他们致以诚挚的歉意，请他们谅解，取得他们的信任。认真听取同事的建议，改正自己的错误，积极融入大集体，增强组织的凝聚力。总之，通过此次事件，我会汲取其中的经验和教训，尊重领导，团结同事，注重彼此的交流，努力营造温馨和睦的工作氛围，促进工作的顺利完成。

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材料大意：一个公益组织，对教育资源缺乏的地区提供帮助。在这个组织中有项目策划组，里面有3个人，一个叫王立，在这个组织工作了3年，是主管负责人；一个叫小方，新分配到这里，王立经常指导小方，要求严格，甚至影响了其独立性发挥；另一个人是李娜，以前在本地一师范院校团委工作了7年，来到这个组织有1年。李娜以前负责师资筹备工作，现在这个工作由小方来接管。现在一个县的教育部门教育资源十分贫乏，向这个组织提出申请，请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了。在经过多方筹集之后，资金还缺200万，师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备，小方负责师资的筹备。【问题】

2、你认为我国政府、社会、公益组织在提供教育资助方面能发挥什么作用?

标准答案：百年大计，教育为本。教育事业是一个系统性的事业，需要政府、社会、组织和个人的共同努力。就政府而言，政府应在提供教育资助方面发挥的作用有：一是提供全面教育资助规划。二是为社会、组织、个人提供教育资助进行正确引导和服务，包括投向地域、资助标准、资助对象、联系方式等。三是创造良好的资助环境，包括资金流向、使用情况、取得效果和新闻宣传等。四是加大教育软硬件投入，坚持以政府投资为主，其他资助为辅的办教育体制。五是为教育发展提供法律法规支持。就社会而言，社会应在提供教育资助方面发挥的作用有：一是要形成重视教育、尊重知识的良好氛围。二是要形成大力弘扬资助教育的良好风尚。三是要对教育提供各类捐助。就公益组织而言，一方面要积极筹集资金和招募人员，为教育资助提供资金、物质和教师等方面的支持；另一方面，要通过自己的行为，影响更多的公益组织投身到教育事业中来。

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3、假如你是小方，从你的职位、岗位来说，你怎么处理人际关系?

标准答案：一是向老同事积极学习各项业务知识、工作经验和为人处世的方法、技巧；二是学会感恩感谢。感谢老同事对自己的高标准、严要求，使自己在短时间内成长起来。三是要适时与老同事进行沟通，希望老同事进行宏观指导，具体工作放手。同时，要想独立发挥自己的能力，需要在工作中认真努力，做出成绩，取得信任，并适当超前完成自己的工作。四是深入了解服务对象的难处，及时全面地提供帮助。五是要学会换位思考，调整心态，不能因为人际交往中的一些不快而影响同事关系和工作热情。

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4、假如你是小方，你如何帮助这个县筹备师资，完成任务?

标准答案：一、进行沟通，加强了解。要通过电话、传真、邮件、座谈等形式进行全面沟通，了解这个县对不同年级、不同科目老师的需求，需求的时间、期限，需求的学校数量和学校所在的地址等。二、根据要求，进行招募。首先要搜集该县的教育现状、师资匮乏现状的资料，并制作不同的宣传材料，然后通过与师资资源比较富裕的地方政府或教育主管部门、各类学校进行联系，寻求他们的帮助；另外，通过各种形式的宣传，吸引退休老教师、在校师范类学生