星级酒店新生代员工流失问题与对策研究——天津团泊湖温泉酒店为例.docVIP

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2024-06-22 发布于广东
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星级酒店新生代员工流失问题与对策研究——天津团泊湖温泉酒店为例.doc

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星级酒店新生代员工流失问题与对策研究——天津团泊湖温泉酒店为例

摘要

随着时代的不断发展，新生代员工不断变为职场的主体群体。在竞争日益加剧的今天，新生代员工流失率高的问题，成为当前酒店行业难以回避的现实难题。在此基础上，本文对高星级酒店新生代员工流失问题现状做了深入分析。首先，在文献资料收集整理的基础上，本文从微观方面对高星级酒店、新生代员工、员工流失等概念进行内涵界定；其次，通过实地调研，从用工结构、年龄结构、新生代员工学历结构、新生代员工工作年限、新生代员工

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