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中药学专业就业岗位调研报告范文
全文共3篇示例,供读者参考
中药学专业就业岗位调研报告范文1
社会对药学人才的需求正在增加,本专业的大学生就业率高达
95%。制药业发展较快,尤其是生活水平提高以后,人们对保健品的
需求在增大,企业对药学人才比较青睐。还有一块就是生化药品,这
是一个新兴也是尖端的行业,发展前景很好。
药学专业毕业生主要分配到制药厂和医药研究所从事各类药物开
发、研究、生产质量保证和合理用药等方面的工作,也有很多人从事
药品销售代理。
独之秀职业顾问分析:药学在世界各大经济领域可以说是发展最快
的门类之一,医药公司的年经济效益增长率已经高于国家的经济增长
速度。并且,由于它关系着每个人的健康,越来越受到国家和社会的
重视。我国的药学事业近几年的发展也是非常迅猛的,许多药品都得
到了国际市场的认可,也与外国企业建立了合作关系,但在专业人才
方面有稀缺,这表明药学专业有很广阔的发展前景。
从事药品开发、研究的职业,对专业能力的要求非常高,相应的
对学历等各个方面的要求也会比较高。从事生产质量保证等工作,对
学历的要求没有那么高,但对相关专业知识的要求依然是很严格的。
比较之下,从事销售工作专业要求要低一些,而更侧重销售能力。
找工作不仅要看专业,还要根据自己不同的情况来选择,应该考
虑到自身的能力、特长和性格特点,热门未必适合。不要因为药品研
发行业待遇高就以此为就业对象,衡量一下自己各个方面的能力是否
符合要求,再对这个职业所具体从事的工作做一个初步的了解,看看
自己的性格是否合适。
全国就业形势不容乐观的情况下,药科类毕业生的就业前景仍然
普遍看好。医药英才网张美玲总经理介绍说,总体来看,药科类毕业
生供小于求,各医药公司、制药厂是吸收这类毕业生的大户,制药业
对人才的需求是稳中有升。据中国药科大学、沈阳药科大学、四川大
学华西药学院、北京大学医学部药学院就业工作负责人介绍,近几年,
这几所学校的毕业生就业率接近%,总体供需比达到1∶3~1∶4。目前
从教学资源情况看,各学校都没有扩招计划。
据了解,药学毕业生在选择工作时主要考虑单位的发展方向和知
名度、是否能给自己提供充足的发展空间、工作地点和薪酬水平。
“目前大学毕业生就业大环境普遍不好,他们的就业也日趋理性和务
实”。中国药科大学学生工作处余永久处长说,学校结合市场需求,
开设的专业和招生数量与人才需求基本吻合。学生更注重对自己动手
能力的培养,能结合自己的专长,选择适合的工作。
就业选择的结构性矛盾突出表现在地域差别上。药学类毕业生主
要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省会城市就业,
而一些著名的大型药企由于地域问题,很难招到满意的人才。在岗位
方面,毕业生到制药企业从事生产和销售居多,这方面人才也是企业
招聘的主体。据介绍,在北京大学医学部药学院,学生的就业志愿主
要是北京三甲医院的药房。但调查结果显示,这方面的需求很少。
药学专业毕业生主要分配到制药厂和医药研究所从事各类药物开
发、研究、生产质量保证和合理用药等方面的工作,也有很多人从事
药品销售代理。
科研人员——在研究所、药厂的研究部门,从事药物的研发工
作;
医院药剂师——在医院药剂科,从事制剂、质检、临床药学等工
作;
药检人员——在药检所从事药物的质量鉴定和制定相应的质量标
准;
公司职员——在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及
国内外贸易。
1:本科生就业
a:医药代表
b:车间生产员
c:研发合成制剂分析等研发部门
d:质检
e:管理部门
f:考公务员
g:医院药师
h:药店药师
i:制药的企业
j:教授。等其他
2:研究生就业
a:研发合成制剂分析等研发部门(首选)
b:质检
c:管理部门
d:车间生产(极少)
e:医药代表
f:考公务员等其他
毕业生应获得以下几方面的知识和能力:
1.掌握药剂学、药理学、药物化学和药物分析等学科的基本理论、
基本知识;
2.掌握主要药物制备、质量控制、药物与生物体相互作用、药效学
和药物安全性评价等基本方法和技术;
3.具有药物制剂的初步设计能力、选择药物分
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