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电动车安全管理规章制度

一、目的

为了加强电动车的安全管理，预防和减少交通事故，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于本公司范围内所有电动车（包括自行车、摩托车、电动三轮车等）的驾驶人员和管理部门。

三、管理职责

1.公司领导要对本单位的电动车安全管理工作负总责，明确一名领导分管电动车安全管理工作。

2.安全部门负责电动车的安全管理工作，具体负责制定电动车安全管理制度，开展安全教育培训，监督电动车安全执行情况等。

3.各部门经理要加强对本部门电动车管理工作的领导，明确一名负责人分管电动车管理工作。

4.电动车驾驶人员要严格遵守电动车安全操作规程，熟悉车辆性能，做到安全驾驶。

四、安全管理措施

1.电动车必须符合国家安全标准，未经检验或检验不合格的电动车不得投入使用。

2.电动车驾驶员必须持有有效的驾驶证，并定期进行审验。

3.电动车必须配备安全头盔等防护用品，驾驶人员必须佩戴齐全。

4.电动车应当在规定的道路行驶，不得在禁止通行的区域行驶。

5.电动车不得超速行驶，不得超过限速标志标明的最高时速。

6.电动车不得在酒后、疲劳状态下驾驶。

7.电动车停放时必须符合规定，不得妨碍其他车辆和行人通行。

8.电动车发生故障时，驾驶人员应当立即停车检查，必要时及时送修。

五、安全教育培训

1.本公司应当定期组织电动车驾驶人员进行安全教育培训，教育内容包括电动车安全操作规程、交通安全法规、应急救援知识等。

2.新入职的电动车驾驶人员，应当接受不少于4学时的岗前安全教育培训。

3.公司应当建立电动车安全教育培训档案，记录培训情况。

六、监督检查

1.本公司应当加强对电动车安全管理的监督检查，及时发现和纠正违反本制度的行为。

2.对于违反本制度的电动车驾驶人员，应当给予批评教育，并责令其立即改正。

3.对于违反本制度的电动车生产企业和服务机构，应当予以通报，并要求其限期整改。

七、法律责任

1.违反本制度的行为，依照有关法律法规的规定予以处理。

2.因违反本制度导致交通事故的，应当承担相应的法律责任。

八、附则

1.本制度自发布之日起施行。

2.本制度的解释权归本公司所有。

电动车安全管理规章制度（1）

一、目的

为了加强电动车的安全管理，预防和减少交通事故，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《江苏省道路交通安全条例》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于本公司范围内所有电动车（包括自行车、摩托车、电动车客车、电动车货车等）的驾驶人员和管理部门。

三、管理职责

1.公司领导要对本单位的电动车安全管理工作负总责，明确一名分管领导具体负责，并建立健全安全管理组织机构。

2.各部门经理要加强对本部门电动车管理工作的领导，确保车辆安全、规范使用。

3.人力资源部负责对驾驶人员的培训、考核和监督管理工作。

4.财务部负责车辆的保险和维护费用的审批和管理工作。

5.保卫科负责对电动车停放、行驶和充电等环节的安全监管工作。

四、车辆管理

1.本公司的电动车实行定人、定车、定路线管理制度。驾驶人员必须持有有效的驾驶证，并严格按照车辆使用说明书的要求驾驶车辆。

2.驾驶人员应遵守交通规则，文明驾驶，严禁酒后驾车、超速行驶、闯红灯等违法行为。

3.公司为电动车配备专用头盔等安全防护装备，并定期进行检查和维护。

4.电动车应停放在指定的停车区域，不得随意停放，确保消防通道畅通无阻。

5.公司定期对电动车进行维护检查，确保车辆技术状况良好。

五、驾驶人员管理

1.驾驶人员必须经过培训并获得人力资源部颁发的操作资格证书后才能上岗。

2.驾驶人员应积极参加安全培训和教育活动，提高自身的安全意识和技能水平。

3.驾驶人员应自觉遵守公司的规章制度和交通法规，服从管理，确保行车安全。

4.发生交通事故时，驾驶人员应及时报警并配合调查处理。

六、奖励与处罚

1.对在电动车安全管理工作中做出突出贡献的单位和个人，公司给予表彰和奖励。

2.对违反本制度规定的行为，公司将按照相关规定进行处罚。情节严重、造成恶劣影响的，将依法追究相关责任人的法律责任。

七、附则

1.本制度自发布之日起执行，由人力资源部负责解释和修订。

2.本制度的执行情况每年进行一次评估，并根据评估结果进行调整和完善。

电动车安全管理规章制度（2）

一、目的

为了加强电动车的安全管理，预防和减少交通事故，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制