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2024下期后勤工作计划（精选3篇）

2024下期后勤工作计划篇1

一、指导思想：

本学期我园后勤工作在园务工作计划的引领下，积极配合保教

工作，继续倡导任劳任怨，爱岗敬业，踏实奋进的工作态度，取长补

短，务实创新，科学管理，使后勤工作有新突破，严格防范，安全警

钟时时敲，坚决杜绝安全隐患，立足本质，全面提高后勤服务质量，

努力争取达到“领导满意、家长满意、教师幼儿满意”三满意服务

工作目标，积极有效地开展好幼儿园的后勤工作。

二、主要工作目标：

1、加强后勤人员的思想素质教育，强化服务意识。

2、细化后勤工作人员的岗位职责，强化岗位责任。

3、扎实有效地抓好幼儿园安全工作。

4、加大幼儿园财产管理力度，完善财产管理制度，做好各项维

修工作，保障教育教学工作正常、有序进行。

5、加强门卫职责，严格执行门卫制度。

6、科学管理膳食，保证幼儿的营养均衡。

三、具体工作与措施：

1、进一步加强后勤人员的思想素质教育，不断提高后勤人员素

质，强化服务意识。

重点从提高后勤人员的思想素质入手，注重平时的工作，将后勤

人员的日常工作表现及质量的评估相结合，一旦发现问题，及时与

相关人员进行沟通与交流，肯定工作中好的方面，同时也真诚地指

出工作中需要改进的地方，利用开会、谈心、打比喻等形式，教育后

勤人员端正工作态度，逐步地树立“在岗就是要工作，工作就是要

服务，有活干就是比没活干强”的思想，认清自身的工作性质，努

力提高自身的工作效率与质量。

2、细化后勤工作人员的岗位职责，强化岗位责任。

本学期在统一思想认识的基础上，进一步规范后勤人员的工作

职责，强化岗位责任制，确保工作人员本职工作保质保量地完成。

积极开展《后勤人员考核细则》的学习，强化后勤人员岗位职责意

识，学习目的主要是提示后勤人员的工作职责，以备在工作中有章

可循、有据可依。工作的开展与实施，重在督导检查，本学期，将从

细节出发，强化后勤管理，既要人性化管理，又要尊重制度化管理，

在确保遵守并按照制度工作的基础上，实施奖罚分明，公私分明，

不因个人而忽视制度，制度“对事不对人，而不是对人不对事”。

3、强化安全管理，做好安全防范工作，增强教职工的安全意识。

“安全重于泰山”，要时刻绷紧安全弦，任何时候都不能懈怠，

要常抓不懈。对于教职工、幼儿的安全意识，要作为重点进行学习、

督促引导。定期的做幼儿园园舍、水电、门窗、大型玩具、桌椅的检

查维修工作，严防安全问题发生。加强对食堂的卫生和安全管理，

严把质量关，抓好食品采购关，预防食物中毒。

4、坚强财物管理，做到节约不浪费。

定期检查各班各室的固定财产使用情况，督促加强保管，各班各

室财物责任到人，如有损坏丢失追究当事人责任。对园内小型维修

工作自己能完成的，尽量自己完成，竭尽所能节约维修经费开支。

积极倡导节约用水、电、办公用品等，减少浪费，抓好物品进出库管

理，认真做好进出库记录，定期清点库存物品，减少仓库物品积压。

5、加强门卫职责，严格执行门卫制度。

门卫坚守岗位，按时关锁大门，做好来访者的登记和通报工作，

孩子入离园时间，严格执行接送制度，家长送孩子入园时拉着孩子

的手，接孩子离园时，必须有接送卡方可进幼儿园，每天加强巡视

检查，保证幼儿安全。

6、科学管理膳食，保证幼儿营养均衡。

每周制定合理的食谱，定期到各班级调查饭菜质量，按照孩子的

意愿更换、改进膳食质量，抓好幼儿用餐管?，保证幼儿吃饱吃好。

2024下期后勤工作计划篇2

二月份：

1.制定工作计划以及二.三月份教学进度。

2.各班做好环境整改，创设亲切.和谐.愉快的环境。

3.各班对幼儿进行常规教育以及新生接待工作。

4.各班对幼儿进行文明.礼貌教育。

5.邀请家长来园参加家长会。

6.结合“元宵节”，各班举办花灯展，并对幼儿进行传统节日

的教育。

7.组织年段教师探讨：如何建立良好的班级常规。

三月份：

1.“3.8”妇女节，邀请妈妈来园参加亲子活动，并对妈妈说一

句祝福的话。

2.“植树节”，各班开展“人人学种一盆花”的活动，并请幼儿

带来园，展示给全班幼儿看。

3.家长和幼儿一起去山城山庄踏青，对幼儿进行热爱大自然教

育。

4.组织年段教师学习课改文章《让每个孩子拥有最好的人生开

端——（上海市学