年会计行业劳动合同范本.docx

年会计行业劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，实行试用期制度。试用期为____个月，自乙方面试合格之日起计算。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事会计工作，具体职责和要求如下：

（1）负责日常会计核算工作，包括但不限于记账、编制财务报表、税务申报等；

（2）负责财务报表的分析和解释，为管理层提供决策依据；

（3）负责对外协调，包括但不限于与银行、税务机关等部门的沟通；

（4）完成甲方交代的其他相关工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，努力提高工作效率，保证工作质量。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

3.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

3.3乙方如因工作需要在规定范围内产生的合理费用，甲方承担相应报销责任。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、绩效奖等。

第六条保密条款

6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务。

6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。

第七条劳动合同的解除和终止

7.1本劳动合同的解除和终止，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方。

7.3甲方解除劳动合同的，应按照法律规定支付乙方经济补偿。

第八条其他约定

8.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

8.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.劳动合同解除/终止证明

8.社会保险缴纳证明

9.乙方工作成果相关文件

10.其他与劳动合同相关的文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定履行工作职责，视为违约。

2.乙方提前解除劳动合同未按照法律规定提前通知甲方，视为违约。

3.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、福利等，视为违约。

4.甲方未按照法律规定为乙方缴纳社会保险，视为违约。

5.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息，视为违约。

6.其他双方约定的违约行为。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合工作岗位而约定的期限。

5.法定节假日：国家法律规定的休息日。

6.年假：劳动者根据工作年限享有的带薪休假。

7.病假：劳动者因病或者因工负伤，需要休息治疗期间。

8.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的一种社会保障制度。

9.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按照合同约定履行工作职责。

解决办法：甲方有权要求乙方改正，并可依据合同约定追究乙方违约责任。

2.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、福利等。

解决办法：乙方有权要求甲方支付，必要时可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

3.问题：甲方未按照法律规定为乙方缴纳社会保险。

解决办法：乙方有权要求甲方补缴，并向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

4.问题：乙方泄露甲方商业秘密和机密信息。

解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并可要求赔偿损失。

5.问题：劳动合同解除/终止后，乙方未按照法