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儿童汉语俱乐部保育员合作协议
合同编号:__________
名称:________________
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
名称:________________
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
鉴于甲方为一家专业从事儿童教育的机构,乙方愿意担任甲方儿童汉语俱乐部的保育员,双方经充分协商,达成如下协议:
第一条协议范围
1.1本协议适用于乙方在甲方儿童汉语俱乐部担任保育员期间的一切工作活动。
1.2本协议的有效期为____年,自双方签署之日起生效,期满后双方如需续约,应提前一个月书面通知对方。
第二条乙方的义务和责任
2.1乙方应按照甲方的要求,负责俱乐部的儿童保育工作,确保儿童在俱乐部期间的安全和快乐。
2.2乙方应具备专业的保育知识和技能,不断提高自身素质,为儿童提供优质的服务。
2.3乙方应遵守俱乐部的规章制度,维护俱乐部的形象和声誉。
2.4乙方应保持与甲方的良好沟通,及时反馈儿童在俱乐部的情况,共同解决儿童教育过程中出现的问题。
第三条甲方的义务和责任
3.1甲方应按照协议约定,向乙方支付约定的薪酬和福利待遇。
3.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和培训,确保乙方能够顺利开展保育工作。
3.4甲方应尊重乙方的意见和建议,共同促进俱乐部的发展和改进。
第四条薪酬和福利待遇
4.1乙方的工作时间为每周____天,每天____小时。
4.2甲方向乙方支付的薪酬为每月人民币____元,按实际出勤天数计算。
4.3乙方享有国家法定节假日休息和带薪年假待遇。
4.4甲方为乙方缴纳社会保险,并按法律规定支付乙方加班费、奖金等。
第五条保密条款
5.1乙方同意在合同期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密,不得泄露给第三方。
5.2乙方同意不得利用甲方的资源和信息,开展与甲方业务相竞争的活动。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。
6.2甲乙双方应按照法律规定和协议约定,解决合同履行过程中的争议。
第七条合同的变更和解除
7.1本协议的变更或解除,应经甲乙双方协商一致,并书面确认。
7.2在合同期内,甲方如有正当理由需要解除合同,应提前一个月通知乙方。
7.3在合同期内,乙方如有正当理由需要解除合同,应提前一个月通知甲方。
第八条其他约定
8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(签字/盖章):__________日期:____年____月____日
乙方(签字/盖章):__________日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.乙方职业资格证书
3.甲方儿童汉语俱乐部相关规章制度
4.甲方提供的保育员工作指南
5.儿童安全保险合同
6.甲方与乙方签订的保密协议
7.甲方与乙方签订的培训协议
8.甲方与乙方签订的薪酬福利协议
二、违约行为及认定:
1.甲方未按约定时间支付薪酬或福利待遇
2.甲方未提供乙方必要的工作条件或培训
3.甲方未保证俱乐部的安全和卫生
4.乙方未按约定时间提供服务
5.乙方未遵守俱乐部的规章制度
6.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息
7.乙方利用甲方资源开展与甲方业务相竞争的活动
三、法律名词及解释:
1.甲方:指儿童汉语俱乐部的所有者和管理者
2.乙方:指担任保育员的个人
3.保育员:指在儿童汉语俱乐部负责照顾和管理儿童的工作人员
4.薪酬:指乙方为甲方提供服务所获得的工资和奖金
5.福利待遇:指甲方为乙方提供的一切非工资性福利
6.违约行为:指违反合同约定的一方行为
7.违约责任:指违约方应承担的法律责任
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:甲方未按约定时间支付薪酬或福利待遇
解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方履行支付义务,如甲方仍不支付,乙方有权依法申请劳动仲裁或提起诉讼。
2.问题:甲方未提供乙方必要的工作条件或培训
解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方提供必要的工作条件或培训,如甲方仍不提供,乙方有权依法申请劳动仲裁或提起诉讼。
3.问题:甲方未保证俱乐部的安全和卫生
解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方采取措施保证俱乐部的安全和卫生,如甲方仍不采取措施,乙方有权依法申请劳动仲裁或提起诉讼。
4.问题:乙方未按约定时间提供服务
解决办法:甲方应及时与乙方沟通,要求乙方履
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