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医疗设备工程师岗位协议
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(员工):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
住址:__________
鉴于甲方为一家专业的医疗设备公司,乙方愿意加入甲方,担任医疗设备工程师岗位,经甲乙双方友好协商,特订立本协议,以便共同遵守。
一、岗位职责
1.1乙方担任医疗设备工程师,负责医疗设备的研发、设计、改进、测试和维护等工作。
1.2乙方应严格遵守国家的法律法规、行业标准和甲方的规章制度,保证医疗设备的安全性和有效性。
二、工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作5天,每天工作8小时,周六日双休。
2.2乙方按照国家法定节假日放假,享有带薪年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
三、劳动报酬
3.1乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成,具体数额按照甲方的薪酬制度执行。
3.2乙方工资实行月结制度,每月10日前发放上月工资。
3.3乙方加班工资按照甲方的加班工资制度执行。
四、社会保险和福利待遇
4.1甲方按照国家的法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.3甲方为乙方提供职业培训和学习机会,支持乙方个人发展和职业成长。
4.4甲方应尊重乙方的人格尊严,不得歧视、侮辱、虐待乙方,保障乙方的合法权益。
五、保密协议
5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。
5.2乙方不得利用甲方的资源和信息,开展与甲方业务相同或相似的经营活动。
5.3乙方应按照甲方的要求,签订保密协议,并严格遵守保密协议的约定。
六、合同的解除和终止
6.1甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
6.2乙方提前解除合同的,应提前30日书面通知甲方,并承担相应的违约责任。
6.3甲方因客观原因需要解除本合同的,应提前30日书面通知乙方,并支付相应的经济补偿。
6.4乙方发生下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)在试用期内,乙方不符合录用条件的;
(2)乙方严重违反甲方的规章制度,或者严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的;
(4)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
七、争议解决
7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):__________
乙方(员工):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.乙方的学历和资格证书复印件
3.甲方公司的营业执照复印件
4.甲方公司的组织机构代码证复印件
5.甲方公司的税务登记证复印件
6.甲方公司的医疗设备相关资质证书复印件
7.保密协议
8.甲方公司的规章制度
9.甲方公司的薪酬制度
10.甲方公司的加班工资制度
二、违约行为及认定:
1.乙方违反保密协议,泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。
2.乙方利用甲方的资源和信息,开展与甲方业务相同或相似的经营活动。
3.乙方未按照甲方的要求,完成工作任务或达不到甲方的工作标准。
4.乙方提前解除合同,未按照约定提前通知甲方或未承担相应的违约责任。
5.乙方在试用期内,不符合录用条件。
6.乙方严重违反甲方的规章制度,或者严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害。
7.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作。
8.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。
三、法律名词及解释:
1.医疗设备工程师:从事医疗设备研发、设计、改进、测试和维护的专业人员。
2.保密协议:双方约定对特定信息保密的协议。
3.试用期:用人单位与劳动者在劳动合同中约定的相互了解和选择的期限。
4.违约责任:违反合同约定应承担的法律责任。
5.经济补偿:用人单位因解除劳动合同而给予劳动者的经济补偿。
6.医疗设备:用于预防、诊断、治疗疾病,调节人的生理功能并规定有医疗作用的设备。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方在保密协议期限内泄露甲方保密信息。
解决办法:按照保密协议约定
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