环保技术员劳动合同样本.docx

环保技术员劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为环保技术服务提供单位，乙方愿意接受甲方的雇佣，担任环保技术员，双方经充分协商，达成如下协议：

第一条工作内容

（1）负责环保技术的研发、试验和推广；

（2）对环保项目进行技术评估和方案设计；

（3）协助完成环保项目的施工、调试和验收；

（4）参与环保技术团队的培训和技术交流；

（5）完成甲方安排的其他相关工作。

第二条合同期限

2.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2双方同意，合同期满前一个月，双方可根据实际情况协商续签事宜。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，如有加班，按国家有关规定支付加班费。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资为人民币____元/月（税前），甲方按月支付工资。

4.2乙方工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等，具体构成及标准按照甲方的薪酬制度执行。

4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。

第五条保密条款

5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。

5.2乙方不得利用甲方资源从事与甲方业务竞争的活动，不得泄露甲方的机密信息给第三方。

第六条合同解除和终止

6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

6.2在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应提前一个月通知乙方。

6.3合同期满，双方未续签，本合同自行终止。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同范本

8.甲方规章制度

9.甲方薪酬制度

10.甲方保密协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定履行工作职责，视为违约。

2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息，视为违约。

3.乙方利用甲方资源从事与甲方业务竞争的活动，视为违约。

4.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、社会保险等，视为违约。

5.甲方未按约定提供休假待遇，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.环保技术员：指具备环保相关专业知识和技能，从事环保技术研发、试验、推广、评估、设计等工作的人员。

2.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。

3.工作职责：指劳动者在劳动合同约定的岗位上应承担的职责和任务。

4.保密信息：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。

5.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值，能为甲方带来经济利益的信息。

6.技术秘密：指不为公众所知悉，具有技术价值，能为甲方带来竞争优势的信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方工作能力不足：加强乙方培训，提高工作能力；必要时调整工作岗位。

2.乙方工作态度消极：加强乙方思想教育，提高工作积极性；必要时采取纪律处分。

3.甲方未按约定支付工资：乙方有权向甲方提出支付要求，甲方应及时支付工资。

4.甲方未按约定提供休假待遇：乙方有权向甲方提出休假要求，甲方应按约定提供休假待遇。

5.乙方泄露甲方保密信息：甲方有权要求乙方承担违约责任，必要时解除劳动合同。

五、所有应用场景：

1.甲方为环保技术服务提供单位，需要招聘环保技术员。

2.乙方具备环保技术专业知识，愿意担任环保技术员。

3.双方就工作内容、合同期限、劳动报酬等事项达成一致。

4.双方签订劳动合同，明确双方权利义务。

5.双方按照约定履行劳动合同，共同发展。