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审计服务全职劳动合同样本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经协商一致,签订本劳动合同。
第一条合同期限
1.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要,可以提前一个月通知乙方解除本劳动合同,或者与乙方协商延长本劳动合同期限。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方从事审计服务工作,具体职责如下:
(1)负责对公司财务报表进行审计,确保财务报表的真实、准确和完整;
(2)参与制定审计计划,组织实施审计工作,并根据审计结果提出改进建议;
(3)跟踪审计问题的整改情况,确保审计问题得到有效解决;
(4)协助公司完善内部控制和风险管理体系,提高公司治理水平;
(5)完成甲方领导交办的其他工作任务。
2.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量,不得擅自离岗。
第三条劳动报酬
3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金和其他补贴组成。具体工资标准及奖金分配办法按甲方的相关规定执行。
3.2乙方按照甲方规定享受五险一金待遇,具体缴纳比例和办法按国家和地方法律法规及甲方相关规定执行。
3.3乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体休假办法按甲方相关规定执行。
第四条劳动保护和劳动条件
4.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和条件。
4.2甲方依法保障乙方的人格尊严和合法权益,不得歧视、虐待、强迫劳动。
4.3甲方应为乙方提供必要的培训和学习机会,支持乙方提高业务水平和职业素养。
第五条保密条款
5.1乙方在合同期内及合同终止后,对甲方业务秘密、商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
5.2乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第六条合同解除和终止
6.1在合同期内,甲乙双方均有权提前三十天书面通知对方解除本劳动合同。
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作的;
(5)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
6.3本劳动合同期满,双方未续签的,自动终止。
第七条争议解决
7.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
7.2甲乙双方对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本劳动合同未尽事宜,按国家法律法规和甲方相关规定执行。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历学位证书复印件
3.乙方资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方审计服务项目清单
8.甲方审计服务合同范本
9.乙方劳动合同备案登记表
10.乙方保密协议
11.乙方培训记录
12.乙方绩效考核表
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定时间完成审计任务的,视为违约。
2.乙方未按甲方要求保守秘密的,视为违约。
3.乙方违反劳动合同约定的工作内容、工作时间的,视为违约。
4.甲方未按时支付乙方工资、奖金的,视为违约。
5.甲方未按约定提供福利待遇的,视为违约。
6.甲方违法解除劳动合同的,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.审计服务:对财务报表、内部控制、风险管理等进行审查,提出改进建议的活动。
3.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
4.违约:违反合同约定,不履行合同义务的行为。
5.赔偿:因违约行为给对方造成损失,依法应承担的经济责任。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
解决办法:甲方应与乙方沟通,了解原因,提供必要支持,必要时调整
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