韩语教师简易劳动合同.docx

韩语教师简易劳动合同

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系方式：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系方式：__________

鉴于甲方为教育机构，乙方愿意提供其专业技能为甲方提供教学服务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方担任韩语教师的相关事宜达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方作为甲方韩语教师，主要负责韩语课程的教学工作。

1.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲，准备教学内容，完成教学任务。

1.3乙方应积极参与甲方的教学改革和教研活动，提高教学质量。

第二条工作时间和地点

2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由甲方根据教学需求安排。

2.2乙方的工作地点为甲方的教学场所。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币__________元（税前），甲方按月支付工资。

3.2乙方加班工资按照中华人民共和国劳动法及甲方的相关规定执行。

3.3乙方享受甲方规定的奖金、津贴等待遇。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

4.3乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

第五条合同的解除和终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方。

5.3甲方违反本合同的，乙方有权解除合同。

5.4合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

第六条保密条款

6.1乙方应对在甲方工作期间接触到的甲方商业秘密、教学资料等保密信息予以保密。

6.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第七条其他

7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险缴纳证明

5.甲方教学计划和教学大纲

6.甲方教研活动安排

7.乙方月工资银行流水证明

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定支付乙方工资，认定为本合同违约行为。

2.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险，认定为本合同违约行为。

3.乙方未按约定完成教学任务，认定为本合同违约行为。

4.乙方未按约定保密甲方信息，认定为本合同违约行为。

三、法律名词及解释：

1.用人单位：指提供工作岗位，支付工资并缴纳社会保险的法人或其他组织。

2.劳动者：指提供劳动力，接受用人单位安排的工作并获取报酬的的自然人。

3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。

4.违约行为：指违反合同约定，不履行合同义务的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按约定支付乙方工资。

解决办法：乙方有权依法向甲方提出支付工资的要求，甲方应按时足额支付。

2.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。

解决办法：乙方有权依法要求甲方补缴社会保险，甲方应按法律规定补缴。

3.问题：乙方未按约定完成教学任务。

解决办法：甲方有权对乙方进行工作指导，要求乙方改正并完成教学任务。

4.问题：乙方未按约定保密甲方信息。

解决办法：甲方有权要求乙方停止违约行为，并要求乙方承担相应的法律责任。

五、所有应用场景：

1.甲方为教育机构，需要招聘韩语教师。

2.乙方具备韩语教学能力，愿意提供劳动力。

3.双方达成一致，签订韩语教师简易劳动合同。

4.乙方按照合同约定履行教学职责。

5.甲方按照合同约定支付工资和缴纳社会保险。

6.双方在合同有效期内互相履行合同义务。

7.合同期满或双方协商解除合同。