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放射性废物管理工程师劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
鉴于甲方根据经营需要,乙方愿意从事放射性废物管理工程师工作,双方经协商,自愿签订本劳动合同。
一、合同期限
第一条本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容
第二条乙方同意在甲方的放射性废物管理部门工作,担任放射性废物管理工程师,负责放射性废物的分类、收集、运输、处理和处置等工作。
三、工作时间和休息休假
第三条乙方每周工作时间__小时,每周休息日__天。国家法定节假日和休息日按国家规定执行。
第四条乙方因工作需要加班的,应按照《劳动法》的有关规定支付加班费。
四、劳动报酬
第五条乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
第六条甲方按月支付乙方工资,每月__日前将工资支付给乙方。
五、社会保险和福利待遇
第七条甲方按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
第八条乙方享受国家规定的带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
第九条乙方因病、非因工负伤,需暂停工作接受治疗的,甲方应按照国家和地方的有关规定支付病假工资。
六、劳动保护和职业健康
第十条甲方应按照国家和地方的有关规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
第十一条甲方应定期对乙方进行职业健康检查,保障乙方的职业健康权益。
七、解除和终止合同
第十二条双方协商一致,可以解除本劳动合同。
第十三条乙方有《劳动法》第三十九条规定的解除劳动合同的情形,甲方可以解除本劳动合同。
第十四条甲方有《劳动法》第四十条规定的解除劳动合同的情形,可以解除本劳动合同。
第十五条本劳动合同期满,双方没有续签意愿的,本劳动合同自然终止。
八、争议解决
第十六条双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他约定
第十七条本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.劳动者的体检报告
5.社会保险缴纳证明
6.加班记录
7.工资条
8.劳动合同续签申请表
9.劳动争议仲裁申请书
10.甲方授权书(如有)
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照合同约定支付工资,包括但不限于迟延支付或拒付工资。
2.甲方未按照合同约定提供社会保险,或未按时足额缴纳社会保险费。
3.甲方未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件。
4.乙方未按照合同约定提供劳动,包括但不限于迟延提供劳动或擅自离岗。
5.乙方未按照合同约定履行保密义务或竞业限制。
6.双方未按照合同约定解除或终止合同。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.甲方:指用人单位。
3.乙方:指劳动者。
4.劳动报酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。
5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因疾病、年老、伤残、失业、生育等原因造成的经济负担,由用人单位和劳动者共同参加的一种社会保障制度。
6.加班费:劳动者在法定工作时间之外提供劳动力,用人单位支付的额外劳动报酬。
7.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.工资支付问题:如甲方迟延支付或拒付工资,乙方可以与甲方协商,协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2.社会保险问题:如甲方未按时足额缴纳社会保险费,乙方可以先与甲方沟通,要求甲方改正。如甲方拒绝改正,可以向社保部门投诉。
3.劳动保护问题:如甲方未提供劳动保护或劳动条件不符合国家规定,乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4.解除合同问题:如甲方违法解除合同,乙方可以要求甲方继续履行合同,并支付赔偿金。如乙方违法解除合同,甲方可以要求乙方支付违约金。
五、所有应用场景:
1.甲方为乙方提供劳动条件。
2.乙方按照甲方要求提供劳动力。
3.甲方支付乙方劳动报酬。
4.甲方为乙方缴纳社会保险。
5.双方协商解决劳动争议。
6.甲方解除或终止与乙方的劳动合同。
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