广州市销售行业劳动合同.docx

广州市销售行业劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

通讯地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方从事销售行业的相关工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。

2.若乙方在合同到期前连续__个月绩效达到优秀标准，甲方有权提前一个月通知乙方续签合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事销售行业的工作，具体岗位为：__________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成销售任务，维护客户关系，提高客户满意度。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

三、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方完成销售任务后，按照甲方制定的销售提成方案获得提成。

3.乙方加班工资按照甲方的加班工资规定支付。

4.乙方享有甲方的各项福利补贴，包括但不限于餐补、交通补贴等。

四、工作时间与休息休假

1.乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日为__天。

2.乙方按照国家规定享有法定节假日休假权利。

3.乙方加班应提前向甲方申请，并按照甲方规定的加班工资支付标准获得加班工资。

五、保险福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有住房公积金待遇，甲方为乙方按时足额缴纳住房公积金。

3.乙方发生工伤、疾病等情况下，甲方按照国家和地方规定承担相应的保险待遇。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应确保乙方在工作中的人身安全，预防职业病的发生。

3.乙方应正确使用劳动保护设施，遵守安全生产规定。

七、解除和终止合同

1.甲乙双方提前解除合同的，应提前__天通知对方。

2.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。

3.乙方因过失导致合同无法履行，甲方有权解除合同。

4.合同到期，双方未续签，则合同自然终止。

八、违约责任

1.甲乙双方违反合同规定，给对方造成损失的，应承担违约责任。

2.乙方提前解除合同，应支付甲方违约金，违约金为乙方剩余合同期工资的__%。

3.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、奖金等，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资、加班费、奖金等的__%。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方销售提成方案

7.甲方规章制度

8.甲方劳动保护设施和安全条件的相关证明文件

9.社会保险缴纳证明文件

10.住房公积金缴纳证明文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按合同约定履行工作职责，或因过失导致合同无法履行，视为违约。

2.乙方未按合同约定提前通知解除合同，视为违约。

3.甲方未按合同约定支付乙方工资、加班费、奖金等，视为违约。

4.甲方未按合同约定提供劳动保护设施和劳动条件，视为违约。

5.甲乙双方未履行合同约定的其他义务，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.销售行业：指以销售商品或提供服务为主要业务的行业。

3.劳动合同期限：劳动合同的有效时间。

4.工作内容：劳动者在用人单位从事的具体工作。

5.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所应得的报酬。

6.工作时间：劳动者在用人单位规定的时间内从事工作的时间。

7.休息休假：劳动者在劳动合同约定的时间内休息和休假的权利。

8.保险福利：用人单位为劳动者缴纳的社会保险和住房公积金等福利待遇。

9.劳动保护：用人单位为劳动者提供的工作环境和设施，以保障劳动者人身安全和健康。

10.违约金：违反合同约定的一方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方工作能力不足：通过培训、指导等方式提高乙方的工作能力。

3.