广州市营养师劳动合同.docx

广州市营养师劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

联系地址：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方营养师一职，现经甲乙双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2若乙方在合同到期前30天内未能与甲方就续签合同达成一致，本合同自动终止。

第二条工作内容

2.1乙方作为甲方的营养师，主要职责如下：

（1）负责制定甲方员工的健康饮食计划，并根据实际情况进行调整；

（2）为甲方员工提供营养咨询和指导，解答有关营养方面的问题；

（3）定期举办营养知识讲座，提高甲方员工的健康意识；

（4）协助甲方进行食材采购和厨房管理；

（5）完成甲方交代的其他相关工作。

2.2乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，认真履行工作职责，确保工作质量。

第三条劳动报酬

3.2乙方加班工资、奖金、补贴等按照甲方的相关规定执行。

3.3乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，超过工作时间部分按照甲方的规定计算加班费。

4.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等待遇。

第五条保密条款

5.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给任何第三方。

5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第六条合同的变更、解除和终止

6.1甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，应当书面签署，并经双方确认。

6.2在合同有效期内，如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除本合同。

6.3在合同有效期内，如甲方因业务需要撤销乙方岗位，甲方有权终止本合同。

第七条违约责任

7.1甲乙双方违反合同的，应当承担相应的违约责任。

7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额由甲乙双方协商确定。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方食堂卫生许可证复印件

8.双方签订的保密协议

9.甲方规章制度复印件

10.其他与合同履行相关的文件和资料

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。

2.乙方未按约定履行工作职责，严重影响甲方正常运营。

3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

4.甲方未按时支付乙方工资及加班费。

5.甲方未按约定提供乙方社会保险和福利待遇。

6.甲方未按约定提供乙方工作条件和环境。

7.甲方未按约定解除或终止合同，造成乙方损失。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：依法成立，具有合法经营资格，能够独立承担民事责任的企业、个体工商户、事业单位、社会团体等组织。

3.劳动者：年满16周岁，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。

4.工资：劳动者按照合同约定，提供劳动所得的报酬。

5.加班费：劳动者在法定工作时间之外提供劳动，用人单位支付的额外报酬。

6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险，实行的一种社会保障制度。

7.福利待遇：用人单位依法给予劳动者的除工资、加班费以外的其他经济利益。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确合同约定，如有特殊情况，可协商延期到岗。

2.乙方工作职责未履行：及时与乙方沟通，明确工作职责，提供必要的工作培训和指导。

3.乙方泄露甲方秘密：立即启动保密协议约定的违约责任，要求乙方承担相应的违约责任。

4.甲方未按时支付工资：按照合同约定，按时支付工资