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餐饮劳动合同协议书
第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]
甲方（用人单位）：[填写甲方全称]
地址：[填写甲方地址]
联系人：[填写联系人姓名]
联系电话：[填写联系电话]
乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]
身份证号：[填写乙方身份证号码]
住址：[填写乙方住址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事餐饮服务工作相关事宜，达成如下协议：
一、劳动合同类型及期限
1.1本劳动合同类型为：[填写劳动合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。
1.2本劳动合同自[填写开始日期]起至[填写结束日期，如有续签情况请说明]止。
二、工作内容
2.1乙方的工作岗位为：[填写乙方工作岗位]。
2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。
3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按国家规定支付乙方加班费。
四、劳动报酬
4.1乙方月工资为：[填写乙方月工资金额]，甲方每月[填写发放日期]日前按时支付乙方工资。
4.2乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、奖金、津贴等，具体构成按照甲方制定的工资制度执行。
五、社会保险和福利待遇
5.1甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、产假、陪产假、病假等。
六、保密协议
6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息予以保密。
6.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。
七、解除和终止劳动合同的条件
7.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。
7.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除或终止本劳动合同。
7.3本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。
八、争议解决
8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.2对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
9.2本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：________________
乙方（劳动者）：________________
签订日期：[填写签订日期]
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：[填写甲方全称]
地址：[填写甲方地址]
联系人：[填写联系人姓名]
联系电话：[填写联系电话]
乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]
身份证号：[填写乙方身份证号码]
住址：[填写乙方住址]
丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]
地址：[填写丙方地址]
联系人：[填写联系人姓名]
联系电话：[填写联系电话]
鉴于甲方为一家合法成立的餐饮企业，乙方愿意加入甲方从事餐饮服务工作，丙方作为餐饮服务行业的专业第三方主体，愿意为甲方和乙方提供相关服务和支持，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方从事餐饮服务工作相关事宜，达成如下协议：
一、第三方主体丙方的责权利
1.1丙方作为餐饮服务行业的专业第三方主体，应向甲方提供专业的餐饮服务支持和指导，包括但不限于菜品研发、厨房管理、服务质量提升等。
1.2丙方应对乙方的餐饮服务技能进行培训和提升，确保乙方的服务水平和质量符合甲方的要求。
1.3丙方应对乙方的餐饮服务进行监督和管理，确保乙方的服务符合食品安全标准和甲方的要求。
二、甲方权益主导的条款
2.1甲方作为用人单位，对乙方的工作岗位、工作内容、工作时间、工资待遇等方面拥有决定权和管理权。
2.2甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核，并根据乙方的表现给予相应的奖励或惩罚。
2.3甲方有权在合同期内对乙方的岗位进行调整，但应提前通知乙方并征得乙方的同意。
三、乙方的违约及限制条款
3.1乙方应按照甲方的要求和工作岗位的特点，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
3.2乙方应积极参加丙方组织的培训和学习，提升自身的服务技能和水平。
3.3乙方如违反合同约定，甲方有权解除或终止本劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
四、劳动报酬和社会保险
4.1乙方月工资为：[填写乙方月工资金额]，甲方每月[填写发放日期]日前按时支付乙方工资。
4.2甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工
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