历史学劳动合同模板.docx

历史学劳动合同模板

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

住址：__________

鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供其专业技能和劳动。双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一章合同基本条款

第一条合同性质

本合同是甲乙双方遵循平等、自愿、诚实、信用的原则，建立的劳动关系。

第二条工作内容

1.乙方的工作岗位为：__________

2.乙方的工作地点为：__________

3.乙方的工作时间为：__________

第三条合同期限

本合同期限为：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

第二章劳动条件和待遇

第四条劳动报酬

1.乙方的月工资为：__________元。

2.乙方的工作奖金、津贴、加班费等，按照甲方的规定和乙方的实际工作业绩发放。

第五条福利待遇

1.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

2.乙方享有社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第三章劳动保护和保密

第六条劳动保护

甲方应按照国家的规定，为乙方提供符合国家安全、卫生的劳动条件和工作环境，保障乙方的人身安全和健康。

第七条保密义务

1.乙方在合同期间和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。

2.乙方不得以任何方式泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则应承担违约责任。

第四章合同的变更、解除和终止

第八条合同的变更

1.甲乙双方同意，可以根据实际情况，经协商一致，对本合同的内容进行变更。

2.合同变更应签订书面协议，经双方签字盖章后生效。

第九条合同的解除

1.在合同期限内，甲乙双方均可以提前解除合同，但应提前__________天通知对方。

2.乙方解除合同时，应提前向甲方提交书面解除申请，并办理相关手续。

第十条合同的终止

本合同期满或者甲乙双方提前解除合同后，双方的权利义务即行终止。

第五章违约责任

第十一条违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密和机密信息，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第六章争议解决

第十二条争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.如果协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七章其他约定

第十三条双方认为需要约定的其他事项，可以另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第八章合同的生效、修改和解除

第十四条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

第十五条本合同的修改和解除，应书面签订，经双方签字（或盖章）后生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同模板

8.甲方规章制度

9.乙方简历

10.乙方体检报告

二、违约行为及认定：

1.乙方未按合同约定提供劳动，视为违约。

2.乙方未按合同约定提供个人相关信息，视为违约。

3.乙方未按合同约定完成工作任务，视为违约。

4.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密和机密信息，视为违约。

5.甲方未按合同约定支付乙方工资和福利，视为违约。

6.甲方未按合同约定提供乙方劳动保护，视为违约。

7.甲方未按合同约定解除或终止合同，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动关系：劳动者与用人单位之间的社会经济关系。

2.劳动合同：劳动者与用人单位签订的，明确双方权利和义务的书面协议。

3.违约责任：违反合同约定，应承担的法律责任。

4.保密义务：对合同双方约定的保密信息承担保密责任。

5.法定节假日：国家法律规定的休息日。

6.社会保险：国家为保障劳动者权益，强制用人单位和劳动者缴纳的保险。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按合同约定提供劳动。

解决办法