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日资企业艺术创作劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
地址:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议:
一、劳动合同主体
1.1甲方为日资企业,乙方为甲方员工。
1.2甲乙双方应遵守国家法律法规,履行劳动合同约定的义务。
二、工作内容
2.1乙方在甲方的工作岗位为:__________
2.2乙方的工作职责为:__________
2.3乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。
三、劳动合同期限
3.1本劳动合同期限为:__________年。
3.2劳动合同期满前,甲乙双方如需终止或解除劳动合同,应提前__________天通知对方。
四、劳动报酬
4.1乙方工资为:__________元/月。
4.2乙方工资支付时间为:每月__________日。
4.3乙方加班工资按照国家和地方法律法规及甲方规定执行。
五、工作时间与休息休假
5.1乙方工作时间按照甲方规定执行,每周工作__________天,每天工作__________小时。
5.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。
六、劳动保护与劳动条件
6.1甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。
6.2甲方应保障乙方的人身权利,不得侵犯乙方的人身自由。
6.3甲方应定期为乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。
七、保密与知识产权
7.1乙方在甲方工作期间及离职后__________年内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。
7.2乙方在甲方工作期间所创作的知识产权归甲方所有。
八、解除和终止劳动合同的条件
8.1甲乙双方同意解除或终止劳动合同的,可以协商一致解除或终止劳动合同。
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)未经甲方同意,乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(5)乙方被追究刑事责任的。
(1)劳动合同期满的;
(2)乙方达到法定退休年龄的;
(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(4)乙方丧失劳动能力的;
(5)法律、法规规定的其他情形。
九、违约责任
9.1甲乙双方违反劳动合同的,应承担相应的违约责任。
9.2甲乙双方因履行劳动合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
十、其他约定
10.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方劳动合同范本
8.甲方规章制度
9.乙方体检报告
10.其他与劳动合同相关的文件
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照合同约定提供劳动力的,属于违约行为。
2.乙方未按照合同约定完成工作任务的,属于违约行为。
3.乙方未按照合同约定遵守甲方规章制度的,属于违约行为。
4.乙方未按照合同约定保守甲方商业秘密的,属于违约行为。
5.甲方未按照合同约定支付乙方工资的,属于违约行为。
6.甲方未按照合同约定提供劳动条件的,属于违约行为。
7.其他双方约定的违约行为。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.用人单位:依法成立,具有法人资格,招聘劳动者提供劳动条件并支付报酬的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。
3.劳动者:具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系的自然人。
4.劳动报酬:劳动者按照合同约定提供劳动力,用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和补貼等。
5.工作时间:劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。
6.休息休假:劳动者在合同约定的工作时间之外休息和休假的时间。
7.劳动保护:用人单位为劳动者提供符合国家安全标准
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