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  • 2024-07-13 发布于浙江
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自考劳动合同的履行原则

协议书/合同/计划书自考劳动合同的履行原则

一、引言

本协议书/合同/计划书旨在明确自考劳动合同的履行原则,确保双方权益,维护劳动合同的严肃性和有效性。

二、定义与解释

1.自考劳动合同:指双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,签订的明确双方权利义务关系的劳动合同。

2.履行原则:指双方在自考劳动合同签订后,应遵循的基本行为准则和规范。

三、履行原则

1.合法性原则:双方应严格遵守国家法律法规,确保自考劳动合同的签订、履行、变更、解除和终止等行为合法有效。

2.诚信原则:双方应诚实守信,履行合同约定的义务,不得采取欺诈、胁迫等手段损害对方合法权益。

3.平等自愿原则:双方在签订、履行自考劳动合同过程中,应平等对待,自愿协商,不得强迫对方接受不合理条件。

4.公平原则:双方应公平对待,不得利用自考劳动合同排除、限制竞争,损害他人合法权益。

5.保密原则:双方应对在签订、履行自考劳动合同过程中获悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密,不得泄露给第三方。

6.合作原则:双方应积极履行合同约定的义务,相互支持,共同发展,实现共赢。

7.变更与解除原则:在自考劳动合同履行过程中,如双方协商一致,可对合同内容进行变更或解除。变更或解除合同,应采用书面形式,经双方签字(或盖章)确认。

8.争议解决原则:双方在自考劳动合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可依法向有关部门申请调解、仲裁或提起诉讼。

四、附则

1.本协议书/合同/计划书自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,双方各执一份。

2.本协议书/合同/计划书未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议书/合同/计划书具有同等法律效力。

甲方(盖章):____________________

乙方(盖章):____________________

签订日期:________________________

协议书/合同/计划书自考劳动合同的履行原则

甲方(雇主):____________________

乙方(雇员):____________________

签署日期:________________________

一、概述

1.本协议书/合同/计划书旨在明确自考劳动合同的履行原则,确保双方权益,维护劳动合同的严肃性和有效性。

2.本协议书/合同/计划书适用于甲方与乙方之间的劳动关系,包括但不限于工作内容、工作地点、工作时间和劳动报酬等。

3.双方应遵循本协议书/合同/计划书约定的履行原则,确保自考劳动合同的合法、有效和稳定履行。

二、履行原则

1.合法性原则

1.1双方应严格遵守国家法律法规,确保自考劳动合同的签订、履行、变更、解除和终止等行为合法有效。

1.2双方应确保自考劳动合同的内容符合国家法律法规的要求,不得违反强制性规定。

1.3双方应积极配合相关部门的监督检查,提供必要的资料和协助。

2.诚信原则

2.1双方应诚实守信,履行合同约定的义务,不得采取欺诈、胁迫等手段损害对方合法权益。

2.2双方应按照自考劳动合同的约定,履行各自的权利和义务,不得擅自变更或解除合同。

3.平等自愿原则

3.1双方在签订、履行自考劳动合同过程中,应平等对待,自愿协商,不得强迫对方接受不合理条件。

3.2双方应尊重对方的选择权和自主权,不得干预对方的工作安排和职业发展。

3.3双方应通过友好协商解决自考劳动合同履行过程中的争议,不得采取任何损害对方合法权益的行为。

三、变更和终止条款

1.变更条款

1.1双方在自考劳动合同履行过程中,如需变更合同内容,应提前通知对方,并经双方协商一致。

1.2变更合同内容,应采用书面形式,经双方签字(或盖章)确认。

1.3变更合同内容后,双方应按照新的约定履行合同。

2.终止条款

2.1双方在自考劳动合同履行过程中,如需解除合同,应提前通知对方,并经双方协商一致。

2.2解除合同,应采用书面形式,经双方签字(或盖章)确认。

2.3解除合同后,双方应按照合同约定的方式进行结算和交接。

四、保密条款

1.双方应对在签订、履行自考劳动合同过程中获悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密,不得泄露给第三方。

2.双方应采取必要措施保护对方的商业秘密、个人隐私等信息,防止泄露、篡改或损毁。

3.双方应严格遵守保密义务,如违反保密条款,应承担相应的法律责任。

五、执行和适用法律

1.本协议书/合同/计划书自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,双方各执一份。

2.本协议书/合同/计划书未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议书

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