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地方院校研究生教育创新与实践模式研究
本文以西安理工大学为例,论述了地方院校研究生教育实践和创新能力提
升的思路:构建了“12345”研究生教育工作模式,即遵循一个规律(遵循研究生
教育与学生成才基本规律)、注重两个能力(注重实践能力、创新能力培养)、把
握三个关键(把握课程学习、论文选题、论文研究关键环节)、协调四个关系(协
调国家需求、学科发展、科学研究、个人成长间关系)、强化五个建设(强化导
师队伍、实践基地、创新平台、激励机制、保障体系建设)。经过多年改革研究
与实践,证明该模式对提高研究生创新能力和实践能力,提升整体教学水平、教
育质量和实现创新人才培养具有显著的效果。
标签:地方院校;研究生教育;创新;实践
一、前言
近年来,为提高研究生教育质量,深化研究生培养机制改革,我国密集出台
了一系列政策,主要有:《教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见》(教
高〔2012〕4号)、《关于完善研究生教育投入机制的意见》(财教〔2013〕19号)、
《关于深化研究生教育改革的意见》(教研〔2013〕1号)、《关于加强学位与研
究生教育质量保证和监督体系建设的意见》(学位〔2014〕3号)等。
因此,作为我国高等教育体系主体部分的地方高校,如何在新形势下深入推
进本单位研究生教育改革和创新,逐步完善研究生教育内部质量保证体系,现已
成为各地方高校面临的必解之题,也是各地方高校在研究生教育改革中能否创出
自身特色的一次重大考验。[1][2]
二、思路与模式
根据地方院校研究生教育的发展现状,以提高人才培养质量为中心,以提升
研究生创新能力和实践能力为抓手,以建立研究生质量监控体系为保障,构建了
“12345”研究生教育工作模式,即遵循一个规律(遵循研究生教育与学生成才基
本规律)、注重两个能力(注重实践能力、创新能力培养)、把握三个关键(把握
课程学习、论文选题、论文研究关键环节)、协调四个关系(协调国家需求、学
科发展、科学研究、个人成长间关系)、强化五个建设(强化导师队伍、实践基
地、创新平台、激励机制、保障体系建设)。这套工作模式,以提高人才培养质
量为核心,主动适应国家战略部署和高等教育改革发展趋势,注重研究生创新能
力和实践能力培养,搭建研究生质量保障体系。
1、遵循一个规律:研究生教育与学生成才基本规律
研究生教育是培养高层次创新人才的主要途径,培养学生成才是其最终目的
和落脚点。所以,西安理工大学在研究生培养过程中始终坚持以“学生成才”为根
本,在研究生培养方案、课程设计、开题报告、学位论文答辩等环节,将这一理
念贯穿其中,不仅体现在研究生培养和学位授予等文件制度上,同时积极启动研
究生综合改革,开展多项课题研究,注重实效,确保研究生能成才,成好才。
2、注重两个能力:创新能力、实践能力
创新能力是研究生应该学会和掌握能力之一,也是必备能力的一种。而创新
能力的培育和提高均应该在创新实践的过程中完成。离开了创新实践,创新教育
则成为无源之水、无本之木。[3]所以在高校研究生培养过程中,应该把培养研
究生的创新能力与实践能力放在首位,把两者有机结合和融会贯通,这样才能真
正促进研究生快速健康成长,最终成为服务国家及地方的有用之才。
3、把握三个关键:课程学习、论文选题、论文研究
课程学习、论文选题、论文研究是研究生完成学业的三大核心环节,其中课
程学习是基础,具备较为扎实的理论基础,才能对本学科的研究方向有较为深入
了解,才能在选题中更好发挥个人兴趣和特长,才能做出创新成果;论文选题应
综合考虑国家需求、社会需要、学科发展方向、个人创新创业等因素,应大量阅
读文献资料,做好笔记,开题报告就是一个指引导标,真正在论文开题中突出新
理论、新概念、新方法、新技术;论文研究应循序渐进,围绕开题报告的核心思
想,认真做好现状分析和问题解析,力求用不同思路尝试创新模式,得出自己的
预期目标和结论。[4]
4、协调四方关系:国家需求、学科定位、科学研究、个人发展
研究生教育作为国家高层次人才培养的主要途径,应关注和顺应国家需求,
以不同时期的国家需求为指引,适度调整研究生教育体制机制,最终将直接影响
高校人才就业数量和质量。对于地方高校而言,学科定位意味着本校的特色和优
势体现,只有形成自身的学科品牌,才会吸引更多的优质生源,才会使本校的毕
业
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