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- 2024-07-14 发布于上海
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班组安全生产责任状
一、安全生产目标
1.杜绝重大安全事故,降低一般事故发生率,实现全年安全生产目标。
2.严格遵守国家及地方安全生产法律法规,确保班组安全生产合法合规。
3.提高班组安全生产管理水平,加强安全生产培训,提高员工安全意识和技能。
二、安全生产责任
1.班组长安全生产责任:
a)负责本班组的安全生产工作,确保安全生产目标实现;
b)组织制定并落实本班组安全生产规章制度和操作规程;
c)定期组织安全生产检查,对安全隐患进行整改;
d)及时报告并处理安全生产事故;
e)对班组员工进行安全生产教育和培训。
2.班组员工安全生产责任:
a)严格遵守国家和地方的安全生产法律法规,遵守公司及班组的安全生产规章制度;
b)参加安全生产培训,提高安全意识和技能;
c)服从班组长指挥,严格按照操作规程作业;
d)发现安全隐患及时报告并采取措施防止事故发生;
e)发生事故时,积极采取应急措施,减少事故损失。
三、安全生产措施
1.加强安全生产培训,提高员工安全意识和技能;
2.定期开展安全检查,及时整改安全隐患;
3.制定并严格执行安全生产规章制度和操作规程;
4.落实安全生产责任制,明确各级人员的安全职责;
5.建立健全应急预案,提高应对突发事件的能力;
6.强化现场安全管理,确保作业环境安全。
四、安全生产考核
1.对班组安全生产工作进行定期考核,考核内容包括:
a)安全生产目标完成情况;
b)安全生产规章制度执行情况;
c)安全生产培训及员工安全意识提高情况;
d)安全隐患整改情况;
e)安全生产事故处理情况。
2.根据考核结果,对表现优秀的班组和员工给予表彰和奖励,对安全生产工作不到位的班组和员工进行通报批评和处罚。
五、附则
1.本责任状自签订之日起生效,有效期为一年;
2.本责任状一式两份,班组与公司各执一份;
3.如有未尽事宜,可根据实际情况予以补充;
4.本责任状签订后,班组及员工应严格遵守,共同为安全生产目标努力。
五、安全生产管理
1.班组应建立健全安全生产管理台账,详细记录以下内容:
a)安全生产例会纪要;
b)安全生产培训记录;
c)安全检查及隐患整改记录;
d)安全生产事故记录;
e)应急演练记录。
2.班组长应定期组织召开安全生产例会,分析安全生产形势,研究解决安全生产问题,并做好会议纪要。
六、安全生产投入
1.班组应按照公司要求,合理使用安全生产费用,确保以下方面的投入:
a)安全生产培训及宣传;
b)安全防护设施及个人防护用品的配置与维护;
c)安全生产检查及隐患整改;
d)应急预案的制定与演练;
e)其他与安全生产相关的工作。
2.班组长应加强对安全生产费用的管理,确保专款专用,提高资金使用效益。
七、安全文化建设
1.班组应积极开展安全文化建设,营造“人人关心安全,事事注意安全”的氛围。
2.通过举办安全知识竞赛、安全演讲、安全标语创作等活动,提高员工的安全文化素养。
3.鼓励员工积极参与安全生产管理,对提出合理化建议和及时发现安全隐患的员工给予表彰和奖励。
八、安全信息管理
1.班组应建立健全安全信息管理机制,确保以下内容的及时传递与反馈:
a)国家及地方安全生产法律法规和政策文件;
b)公司安全生产规章制度和通知;
c)安全生产动态和事故案例;
d)安全生产工作经验和教训;
e)安全生产建议和需求。
2.班组长应定期向上级领导汇报本班组安全生产情况,加强与相关部门的沟通与协作。
九、环境保护与职业健康
1.班组应严格执行国家和地方的环保及职业健康法律法规,加强环境保护和职业健康管理。
2.班组应采取措施,防止生产过程中产生的废气、废水、固废等对环境造成污染。
3.保障员工职业健康,加强职业危害防治,为员工提供合格的劳动保护用品,确保员工身心健康。
十、安全生产激励机制
1.建立健全安全生产激励机制,对在安全生产工作中表现突出的个人和班组给予物质和精神上的奖励。
2.对及时发现并报告安全隐患、避免事故发生的员工,给予适当的奖励。
3.定期开展安全生产先进评选活动,激发员工积极参与安全生产的积极性。
十一、事故处理与应急预案
1.班组应制定应急预案,针对可能发生的安全事故,明确应急处理程序和措施。
2.发生安全事故时,班组应立即启动应急预案,组织救援,并及时向上级报告。
3.事故发生后,班组应积极配合公司进行调查处理,认真总结事故原因,制定防范措施,防止同类事故再次发生。
十二、安全生产宣传教育
1.班组应定期开展安全生产宣传教育活动,提高员工的安全意识和自我保护能力。
2.通过悬挂安全生产标语、张贴安全操作规程、发放安全知识手册等方式,强化员工的安全意识。
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