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标准事业单位试用期劳动合同3篇
篇1
标准事业单位试用期劳动合同
甲方:(单位名称)
地址:
法定代表人:
联系电话:
乙方:(姓名)
身份证号:
联系电话:
甲、乙双方本着平等互利的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位人事管理条例》等相关法律法规和政策,经双方友好协商,就试用期劳动合同的签订事宜达成如下协议:
一、试用期
1.甲方同意聘用乙方从(日期)开始试用。
2.试用期为(时间),试用期满后根据双方协商是否转为正式员工。
二、试用工作业务
1.乙方的试用期内工作岗位为(具体工作岗位),工作内容为(具体工作内容)。乙方应认真履行工作职责,服从公司的安排与领导。
三、试用期薪酬
1.试用期期间,乙方的薪酬待遇为(具体数额),具体的工资结算方式为(工资结算方式)。
2.乙方试用期内享有的福利待遇包括(具体福利),具体标准及享受方式以公司规定为准。
四、工作时间和休息
1.乙方的工作时间为每周(小时数),具体工作时间安排由公司制定,乙方应按时上下班,不得擅自迟到或早退。
2.公司每周休息日为(周几),法定节假日享受节日休息,公司安排要求加班需提前通知乙方。
五、工作态度
1.乙方在试用期内应遵守公司的规章制度,服从工作安排,端正工作态度,认真负责地完成工作任务。
2.乙方在试用期内不得擅自离职或违反公司规定,否则公司有权解除试用期合同。
六、考核及转正
1.公司将定期对乙方的工作表现进行考核,根据表现情况决定是否转为公司正式员工。
2.乙方在试用期内表现优秀、业绩突出,公司可提前考虑转正,但需经双方协商一致。
3.乙方试用期满后,公司将根据乙方的表现情况是否转正或解除试用期合同。
七、保密义务
1.乙方在工作期间应遵守公司的商业秘密等相关保密规定,不得擅自泄露公司的商业信息。
2.乙方离职后仍应继续遵守保密义务,直至公司告知解除保密义务为止。
八、其他约定
1.本劳动合同如有未尽事宜,双方可根据需要另行协商约定。
2.其他特别约定:(请另行注明)
九、合同解决方式
1.本劳动合同自双方签字盖章后生效,期限内有效。
2.若发生争议,双方应友好协商解决,协商不成的,任一方可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。
十、合同变更
1.本合同如需变更,需经双方协商一致,并按照法律规定的程序行使。
本劳动合同一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章后生效。
甲方(单位名称)乙方(姓名)
签署日期:年月日签署日期:年月日
(盖章处)(盖章处)
温馨提示:本合同未尽事宜,可根据双方需要另行约定。愿双方合作愉快!
篇2
标准事业单位试用期劳动合同
甲方(单位):______________________乙方(员工):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等互利、自愿协商的原则,就乙方进入甲方从事工作的试用期事宜,经双方友好协商一致,达成如下协议:
第一条试用期限和条件
1.乙方自_______年____月____日起到_______年____月____日止,为试用期。
2.试用期内,乙方享有工资、社会保险、医疗保险等合法权益待遇。乙方在试用期内的工资标准为_______元/月,具体待遇详见附件一。
3.乙方因故需要请假的,应提前______个工作日向甲方请假,甲方视情况批准。
4.试用期内,乙方享有与正式员工相同的安全保障待遇。
第二条工作内容与要求
1.乙方了解并同意在试用期内,按照甲方的岗位要求和工作安排,胜任所分配的工作任务。
2.乙方应按时完成工作任务,服从单位管理,遵守单位纪律和规章制度。
3.乙方有权要求甲方提供必要的工作保障和培训,提高工作能力。
第三条试用期工作评定
1.试用期结束前,甲方将对乙方的工作表现进行综合评定。评定结果作为乙方是否正式聘用的重要参考。
2.如果乙方在试用期内表现优异,甲方有权考虑将其予以正式聘用。如不能胜任岗位,甲方可终止劳动合同。
第四条保密义务
1.乙方在工作期间、试用期间和劳动合同终止后,应继续履行保守甲方的商业秘密和技术秘密的义务,不得泄露给第三方。
2.乙方因工作需要取得的资料和信息,应如实记录并保存,不得非法复制、外传。
第五条其他条款
1.乙方在试用期内因违反公
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