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出国工作单位证明
鉴于员工__________（员工姓名）拟前往国外工作，本单位特此出具此证明，以证明其身份及在本单位的工作情况。以下为详细信息：
一、员工基本信息
员工姓名：__________
性别：__________
出生日期：__________
身份证号：__________
联系电话：__________
家庭住址：__________
二、在本单位工作情况
1.入职时间：__________
2.职位：__________
3.主要工作职责：__________
4.在职期间表现：__________
5.离职时间：__________（若有）
三、出国工作单位证明
1.本单位同意员工__________前往国外工作，并承诺在出国期间保留其在本单位的工作岗位。
2.员工在国外工作期间，本单位将协助其处理国内相关工作事宜，确保其在国外工作的顺利进行。
3.员工在国外工作期间，应遵守我国法律法规，尊重当地的法律法规和文化习俗，维护国家形象。
四、出国工作期限
1.员工__________本次出国工作期限为__________年，自__________起至__________止。
2.如双方同意延长出国工作期限，需提前__________个月签订书面延长协议。
五、回国安排
1.员工在国外工作期间，应定期向本单位汇报工作情况。
2.员工在出国工作期限届满后，应按约定时间返回本单位工作。
3.本单位将根据员工在国外工作期间的表现在回国后给予相应的奖励和晋升机会。
六、其他事项
1.本单位承诺在员工出国工作期间，为其提供必要的支持和帮助。
2.员工在出国工作期间，如遇特殊情况需提前回国，应与本单位沟通协商解决。
3.本单位有权根据工作需要，调整员工在国外的工作岗位和职责。
特此证明。
单位名称：__________
单位地址：__________
联系人：__________
联系电话：__________
出具日期：__________
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