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公司安全生产教育培训制度范本
第一章总则
一、为规范公司各级管理人员及生产员工的安全生产教育培训工
作,使安全培训纳入制度化、规范化的工作轨道,根据本公司《安全
生产管理责任制度》有关规定,特制定本制度。
二、本制度适用于公司内全体员工,包括各级安全管理人员。
三、本公司实行《安全培训卡》(见附件)登记制度,所有公司
员工每人一卡,用于对该员工所受安全教育和培训情况的记录。各级
管理人员及生产员工接受安全教育或培训后,由授课人员在《安全培
训卡》登记,并由参加培训人员签名确认。
四、各级管理人员(车间主任及以上)的《安全培训卡》由公司
人事部保管,生产员工的《安全培训卡》由公司安全部保管。授课人
员记录时从上述两个部门借出《安全培训卡》,记录完毕后归还。
五、安全部负责本制度的监督执行,各部门须积极主动,做好
(或配合安全部做好)全员安全生产教育培训工作。
第二章管理人员岗前安全教育和培训
六、总经理为公司主要负责人,须按国家规定接受安监部门____
的安全生产知识培训,并经考核合格,每年参加由安全监部门____的
安全知识再培训。具体报名手续由安全部负责。
七、安全部主任以及协助安全主任的专职安全管理人员,须按
《____省注册安全主任管理规定》(____省人民政府第85____)的要
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求具有安全主任以上资格证书,或有国家注册安全工程师资格证书,
持证上岗。
安全部其他人员须有大专以上学历,具备一定的有关安全生产法
律法规、标准和规程方面的知识,能协助解决本单位的安全生产管理
1与技术问题。
八、各部门主管和车间主任上岗前须接受安全部____的安全生产
培训,培训的内容为本公司安全生产责任制度以及相关安全生产管理
规章制度、相关的安全生产知识,培训可采取集中培训或单独约谈的
方式进行,并在《安全培训卡》登记。
第三章新员工安全教育和培训
九、所有新进生产一线员工均需经过公司级、车间、班组级“三
级”安全培训后才允许上岗作业,非生产一线员工须接受公司级安全
教育。
十、公司级安全教育由公司安全部负责统一____安全培训,学习
时间不少于____课时,培训教育内容包括:
(一)公司简介,介绍本公司的生产经营范围、生产工艺特点、
主要设备设施、生产生活规律等方面情况。(____课时)
(二)介绍本公司存在的主要危险有害因素及有关防范措施,包
括:
1、本公司使用危险化学品的种类、数量、性质及可能产生的伤害
后果与防范措施;
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2、本公司存在易燃物质容易导致火灾事故的车间与防范措施;
3、本公司存在的冲剪压切设备的危险性与防范措施;
4、本公司用电安全情况。(____课时)
(三)介绍本公司主要的安全管理规章制度,包括安全责任制
度、安全考核奖惩制度、安全培训制度、安全检查制度、设备维护保
养制度、危险化学品使用管理制度、劳动保护用品使用制度等。
(____课时)
(四)介绍本公司应对重大____的应急预案。(____课时)
(五)与本公司生产工艺特点相关的一般安全技术知识、重大典
型事故案例等。(____课时)
十一、安全部根据上述内容,编制并根据实际情况适时修改公司
级安全培训教材,其中的公司规章制度另行单独汇编成册并发给被培
训员工。
教材须经公司安委会审定同意。
十二、公司级安全培训由公司安全主任或专职安全管理人员授
课,授课方式采取电脑投影幻灯片方式,授课人员须制作课件。
十三、公司级安全培训后方可进行车间级安全教育。车间级安全
教育由用人部门或用人车间负责,教育内容包括:部门或车间工作和
工艺特点及流程、主要设备的性能、安全技术规程、车间安全管理制
度、事故教训、防护用品、防护设施的使用方法、安全注意事项等。
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十四、车间级安全教育由部门或车间主管负责授课,亦可授权相
关的技术人员授课。课时不少于____小时。
十五、生产员工上岗前须接
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