电子商务进农村培训方案.pdf

电子商务进农村培训方案

一、培训流程

学员通过培训，系统的学习各专业的相关学问，严格依据课程设

置和标准，对学员进展全面需求分析；在课程设备方面，紧紧围绕农

村电子商务提升增值性培训主线，增设理论培训、实操演练、市场开

发策略、营销理念等关心性课程，开展互动培训，增加培训的生动性

和感染力。

做好以上培训流程就需要做好培训的三个时间段：培训前、培训

中和培训后严格遵循标准来组织实施培训。依据三个时间段内的不同

工作内容现拟定各专业培训工作实施方案如下：

〔一〕培训前

培训前所要完成的工作有以下五项：

1、工程推介

（1）由机构负责人和机构招生办人员以讲座和座谈会的形式开

展培训推举会。

（2）招生范围选择，在明显处张贴分发各个专业的培训招生简

章，由业主工作人员组织报名。

2、学员筛选

〔1〕由业主组织生源，按相关要求负责初审报名资料，并通知

报名学员到我公司填写报名表。

由我公司各个专业的授课讲师进展资料复审，并向学员具体介绍

各个专业工程的培训目标，培训的主要内容和培训的纪律要求。

（3）让对符合培训要求的对象群体填写《培训申请表》，《学员

登记表》由培训讲师对每一位填表的学员进展培训意愿及学习目的了解，

更进一步的了解学员的具体状况、培训动机和培训需求，为培训后期

做好就业效劳。

（4）由培训班培训负责人向学员收集业主要求的相关个人资料。

（5）培训机构负责人、授课讲师和业主依据学员的需求确定培

训时间、选择符合要求的培训地点并通知学员。

3、培训需求分析

（1）由培训讲师和培训负责人依据本专业培训学员填写的《培

训申请表》找出培训班学员的共性培训需求与共性培训需求。

（2）授课讲师依据学员的共性培训需求与共性培训需求设计有

针对性的培训内容、选择恰当的培训方法和培训工具。

（3）授课讲师制定培训班课程表和培训实施方案。

4、培训班申报

〔1〕带班培训负责人将学员资料按业主要求制作学员花名册，

复核无误导出上报业主。

〔3〕由培训班培训负责人依据确定的培训学员状况填写开班申

报表并预备齐全报班所需资料到业主方报班，并准时跟进报班审批状

况，确保完成报班工作。

5、培训班的开班前的筹备

（1）我公司组织人员进展培训场地布置，包括专业工程介绍背

景和宣传横幅的安装，教室课桌摆放，音响、投影、电脑、监控设备

的安装和调试，场地卫生清扫。

（2）培训负责人按学员人数预备相应的教材和学习用品〔教材、

笔、笔记本、文件袋等〕。

（3）培训负责人按讲师的要求预备相应的教具及设备〔电脑、

投影仪、白板〕并检查培训设备性能。

（4）培训负责人预备相关的监视与评估工具。

（5）培训负责人再次通知参训学员依据培训班开班时间准时到

指定地点参与培训，以确定学员能够准时参与培训活动。

（6）机构负责人、培训讲师及培训班培训负责人共同召开培训

前的预备会议争论培训班的工作安排、学员状况、实施方案和留意事

项。

（7）机构负责人预约业主领导参与开班典礼。

（8）培训负责人与培训讲师检查各项预备工作。

〔二〕培训中

各个专业技能培训需做好以下三项：

1、开班中的治理

（1）培训负责人在开班当日提前一小时组织学员进展出勤打卡，

核对学员身份及人数。如遇临时特别状况不能参与培训的则要求其谢请

假条，并上报机构负责人，做好登记要求学员下期补参与本次课程培训。

（2）培训负责人分发学员教材、文具以及学员证。

（3）上午9:00主办地部门领导、机构负责人、培训讲师、培

训班培训负责人以及全体学员参与开班典礼。

（4）培训负责人做好后勤工作，如：饮用水供给，冬天预备热

得快供给热水等效劳。

（5）培训负责人组织每日出勤签到，上下午各一次。

（6）培训负责人记录培训班每天的状况，编制培训负责人日志。

（7）培训讲师组织学员选举班长、学习委员、生活委员、纪律

委员、文体委员等成立班委制定班规明确培训要求，保障培训的顺当实

施、保证到达培训目的同时形成班级的分散力和良好的学习气氛。