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2024劳务派遣外包协议书
合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(接受单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方根据业务需要,拟将部分非核心业务岗位的员工派遣至乙方工作,根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等法律法规的规定,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,订立本协议书。
第一条派遣岗位及人员
1.2甲方应确保派遣员工具备乙方所需的工作技能和资质条件。
第二条派遣期限
2.1本协议书的有效期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.2如乙方需延长派遣期限,应提前一个月通知甲方,并经双方协商一致,签订书面补充协议。
第三条派遣员工的劳动条件
3.1甲方应与派遣员工签订书面劳动合同,并按照乙方的要求为派遣员工提供劳动条件。
3.2甲方应确保派遣员工的工资、福利、社会保险等劳动条件符合国家法律法规的规定及乙方的要求。
3.3甲方应负责为派遣员工办理入职、离职手续,以及办理社会保险、公积金等相关手续。
第四条乙方的权利和义务
4.1乙方应按照本协议书的约定接收和使用甲方派遣的员工。
4.2乙方应按时支付甲方派遣员工的工资、福利、社会保险等费用。
4.3乙方应合理安排派遣员工的工作岗位和工作内容,确保派遣员工的工作时间符合国家法律法规的规定。
4.4乙方应关心派遣员工的工作和生活,提供必要的培训和指导,确保派遣员工的工作技能和素质得到提高。
第五条保密条款
5.1双方在履行本协议书过程中,应保守对方的商业秘密和机密信息。
5.2双方同意,本协议书终止或解除后,仍应继续履行保密义务,直至双方书面同意解除保密义务。
第六条违约责任
6.1双方违反本协议书的约定,应承担相应的违约责任。
6.2双方同意,违约金的计算和支付方式按照中华人民共和国法律规定执行。
第七条争议解决
7.1双方在履行本协议书过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本协议书自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接受单位):__________
签订日期:__________年______月______日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.甲方职责
1.1甲方应对派遣员工的个人素质和工作能力进行全面评估,确保派遣员工符合乙方的要求。
1.2甲方应监督派遣员工的工作表现,如发现问题,应及时与乙方沟通并采取改进措施。
2.派遣员工管理
2.1甲方应负责派遣员工的培训、考核、晋升等管理工作。
2.2甲方应确保派遣员工的工资、福利、社会保险等劳动条件符合国家法律法规的规定及乙方的要求。
3.甲方权益保障
3.1甲方有权根据实际工作需要,调整派遣员工的岗位和工作内容。
3.2甲方在支付给乙方派遣员工工资、福利、社会保险等费用后,有权要求乙方提供相关费用支付的凭证。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.乙方职责
1.1乙方应合理安排派遣员工的工作岗位和工作内容,确保派遣员工的工作时间符合国家法律法规的规定。
1.2乙方应按时支付甲方派遣员工的工资、福利、社会保险等费用。
2.派遣员工管理
2.1乙方应关心派遣员工的工作和生活,提供必要的培训和指导,确保派遣员工的工作技能和素质得到提高。
2.2乙方应对派遣员工的工作表现进行评估,如发现问题,应及时与甲方沟通并采取改进措施。
3.乙方权益保障
3.1乙方有权根据实际工作需要,调整派遣员工的岗位和工作内容。
3.2乙方在支付给甲方派遣员工工资、福利、社会保险等费用后,有权要求甲方提供相关费用支付的凭证。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
1.第三方中介职责
1.1第三方中介应协助甲方和乙方完成派遣员工的招聘、培训、考核等工作。
1.2第三方中介应负责处理派遣员工的人事关系,包括签订劳动合同、办理社会保险、公积金等相关手续。
2.派遣员工管理
2.1第三方中介应监督派遣员工的工作表现,如发现问题,应及时与甲方和乙方沟通并采取改进措施。
2.2第三方中介应确保派遣员工的工资、福利、社会保险等劳动条件符合国家法律法规的规定及甲乙方的要求。
3.第三方中介权益保障
3.1第三方中介有权根据实际工作需要,调整派遣员工的岗位和工作内容。
3.2第三方中介在支付给甲方和乙方派遣员工工资、福利、社会保险等费用后,有权要求甲方和乙方提供相关费用支付的凭证。
4.保密条款
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