政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷2(共33题).docxVIP

政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷2(共33题).docx

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政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷2(共9套)

(共33题)

政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷第1套

一、面试题(本题共4题,每题1.0分,共4分。)

1、现在有很多的晚会,春节联欢晚会、中秋晚会、颁奖晚会,人们对此褒贬不一,你怎么看?

标准答案:一、晚会能够起到丰富人的精神文化生活,愉悦身心的目的。尤其是一些农村落后地区,精神文明建设还很匮乏,这样的一些晚会能起到良好的效果。二、对于大城市而言,娱乐生活相对丰富,并且生活节奏也非常快。这样过度地举办晚会很难吸引城市白领阶层的眼球。三、晚会的多少都是相对而言,应该根据受众的接受能力而决定,同时对于节目的选择也应该符合受众的口味。四、可以通过多种方式来进行精神文明建设,如电视剧、电影、歌剧都可以。重要的是结果,从老百姓是否喜欢来评价一个晚会的效果。

知识点解析:暂无解析

2、很多人都说独生子女个性强,不善与人沟通,结合自身经验,谈谈你如何与同学们沟通交流?从中得到什么经验教训?

标准答案:一、对于独生子女个性强的说法,我认为,个性强并不意味着对人冷漠,不善于与人沟通,而是需要选择其他方式进行沟通。二、在与同学沟通的过程中,我会注意从对方的角度来思考问题,正所谓“知己知彼,百战不殆”,只有了解了对方的需求,才能产生共鸣。尤其是对于一些性格比较孤僻的同学而言,更要掌握好方法,与这些人沟通前先拉近彼此的距离很重要,只有这样才能让他们敞开心扉。三、在今后的工作中,不管是与领导沟通,与群众沟通,或者是与同事沟通,我都要做到换位思考,从不同的角度来思考问题。

知识点解析:暂无解析

3、工厂火灾,有数十人伤亡,由于事故原因正在调查,新闻发言人通报的信息并不是很多,很多记者提出质疑.部分家属情绪激动,并冲上台,现场秩序出现混乱,你作为新闻发布会的主持人,该怎么做?

标准答案:一、宣布暂时休会,同时向记者朋友进行解释,希望他们能够维护好秩序,只有在良好的秩序前提下,才能保证会议的顺利进行。二、对家属进行安慰,表达我们感同身受之情,表示我们正在全力调查事故原因,全力抢救伤员,遇到什么样的困难都会尽力而为。三、把发言权交给新闻发言人,希望其即使不便通报太多的信息,但也要尽量做好安抚解释工作。四、通知善后处理部门,希望他们能够调动工作人员帮忙维护好现场秩序,同时安抚好家属的情绪,并做好陪同工作。

知识点解析:暂无解析

4、某所大学对689名同学进行成绩警告,79人劝退,原因是学生沉迷游戏或厌学情绪,谈谈你的看法。

标准答案:一、大学是学生受教育、发挥自己才能的平台。大学对学生有管理的责任,其责任主要体现在对学生的成绩负责,对一些学习成绩较差的学生进行处理,其目的也是促进他们能更好地学习,对于其他学生也是一个警示。二、这所大学对学生的处理是得当的,并没有一竿子打死,意味着一些学生有机会浪子回头,可以改变自己。当然学校也要对自身做一个反思,不能在问题出现之后,再予以处理,而是应该从怎么预防人手。三、网络游戏确实是一种娱乐手段,但如果不加节制,不但耽误学习,更可能损害学生的身心健康,这一点需要引起所有人的警戒。

知识点解析:暂无解析

政法干警招录考试(公、检、法、司通用型)面试模拟试卷第2套

一、面试题(本题共4题,每题1.0分,共4分。)

1、你是某部门的工作人员,检查某企业时发现安全隐患。需要停业整顿。但是停业会导致企业不能给职工发工资,职工拿不到工资可能会出现群体性事件,请问你该怎么做?

标准答案:首先,确定隐患程度。如果隐患较小,可以在短时间内解决,则督促企业尽快整改并提供帮助。如果隐患较大,需要一段时间解决,我会和企业负责人进行进一步的沟通协商解决。其次,根据实际情况,对员工进行分流。如果企业还有其他项目,则在整改期间将员工分流到其他工作岗位,暂时工作,不影响工资的发放。如果没有其他工作岗位,则和企业协调发放整改补贴。然后,和企业员工进行沟通,向他们说明安全隐患给企业和与员工自身带来的危害,希望大家以安全为重,在生产工作中保障自身安全。最后,对企业整改情况进行监督,时刻留意员工思想波动情况。

知识点解析:暂无解析

2、某小学。按成绩来安排学生的座位,分数高的坐前面,分数低的坐后面。谈谈你的看法。

标准答案:我相信学校此举的出发点是好的,是希望可以在一定程度上激发学生的上进心及学习的动力。但却有欠妥当:第一,有歧视之嫌;第二,不利于学生的心理成长及价值观养成;第三,唯分数论是对素质教育的极大冲击;第四,脱离了教育启蒙教化的本质,也不符合因材施教和具体情况具体分析的教育理念。教育要发挥本质的力量应由多方共同努力。第一,学校在创新教学方法时应该加以充分科学的论证,本着教育启蒙的理念来制定。第二,优化师资队伍,不断提高师资素养与

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