组长与组员责任书范本.docxVIP

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组长与组员责任书范本

合同编号:__________

合同各方信息:

甲方:(全称名称)

地址:

联系人:

联系电话:

乙方:(全称名称)

地址:

联系人:

联系电话:

鉴于甲方为组长,乙方为组员,为了明确双方的权利和义务,经双方友好协商,特订立本责任书。

第一条组长职责

1.1组长应对整个团队的工作进行全面领导和管理,确保团队任务的顺利完成。

1.2组长应制定团队的工作计划和目标,并将工作计划和目标及时通知乙方。

1.3组长应协调团队内外部资源,为乙方提供必要的工作条件和支持。

1.4组长应对乙方的工作进行监督和指导,确保乙方的工作符合团队的工作计划和目标。

1.5组长应对乙方的工作成果进行评估,并将评估结果及时反馈给乙方。

第二条组员职责

2.1组员应按照组长的工作计划和目标,按时完成分配的任务。

2.2组员应积极参与团队的工作,配合组长的管理和指导。

2.3组员应主动向组长汇报工作进展和遇到的问题,并及时寻求组长的帮助和解决方案。

2.4组员应遵守团队的规章制度,维护团队的团结和和谐。

2.5组员应对组长的工作进行评价,并将评价结果及时反馈给组长。

第三条违约责任

3.1组长和组员应严格按照本责任书的规定履行各自的职责,如一方违约,应承担违约责任。

3.2组长和组员应保守团队的商业秘密,如泄露商业秘密,应承担相应的法律责任。

第四条争议解决

4.1本责任书履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决。

4.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第五条其他

5.1本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。

5.2本责任书自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。

甲方(组长):__________

乙方(组员):__________

签订日期:__________

一、附件列表:

1.甲方(组长)公司章程或组织机构代码证复印件

2.乙方(组员)个人简历及职业资格证书复印件

3.团队工作计划和目标文档

4.团队规章制度文档

5.商业秘密保密协议

6.组长与组员之间的沟通记录

二、违约行为及认定:

1.组长未按照约定提供工作条件和支持,或未能及时监督和指导乙方工作。

2.组长未能制定并通知乙方工作计划和目标。

3.乙方未按照约定完成分配的任务,或未积极参与团队工作。

4.乙方未向组长汇报工作进展和问题,或未遵守团队规章制度。

5.组长或乙方泄露团队商业秘密。

三、法律名词及解释:

1.组长:指在团队中担任领导和管理职责的一方。

2.组员:指在团队中执行工作任务的一方。

3.工作计划和目标:指为实现团队职责而制定的具体行动指南和预期成果。

4.商业秘密:指不为公众所知悉,对团队具有经济价值并需要保密的信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.工作进度不一致:组长应定期召开会议,协调工作进度,确保团队协作。

2.任务分配不公:组长应根据组员能力和特长合理分配任务,并提供必要的培训。

3.沟通不畅:建立有效的沟通渠道,如定期会议、即时通讯工具等,确保信息流通。

4.团队成员离职:组长应提前做好人才储备,确保团队稳定性和工作连续性。

5.违约行为:严格按照合同约定和相关法律法规处理违约行为,必要时寻求法律途径。

五、所有应用场景:

1.企业内部项目团队管理。

2.跨部门协作,明确分工和责任。

3.外包项目,指定项目经理与外包团队签订责任书。

4.短期或长期任务分配,确保工作顺利进行。

5.各类团队比赛或活动,确保团队成员协作无间。

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