全新电商劳动合同(2024版).docx

合同编号：__________

甲方（用人单位）：【全称】

地址：【详细地址】

联系电话：【联系电话】

法定代表人：【法定代表人姓名】

乙方（劳动者）：【全称】

身份证号码：【身份证号码】

住址：【详细住址】

联系电话：【联系电话】

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方从事电商相关工作事宜，达成如下协议：

第一条职位与工作内容

1.1乙方担任【职位名称】，主要工作内容为【具体工作内容】。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

1.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

第二条合同期限

2.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。

2.2如双方同意续约，应提前【提前通知期限】书面通知对方。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间【每周工作时间】，休息日按照国家规定执行。

3.2乙方加班应按照国家规定支付加班费。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为【月工资数额】，工资支付方式为【支付方式】。

4.2乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

4.3乙方享受甲方规定的福利待遇。

第五条保密条款

5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。

5.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任。

第六条违约责任

6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

6.2乙方违反甲方规章制度或保密义务的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。

第七条合同的解除和终止

7.1在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除本合同，但应提前【提前通知期限】书面通知对方。

7.2本合同终止后，乙方应立即办理工作交接手续，甲方支付乙方工资至合同终止日期。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________

签订日期：【签订日期】

多方为主导时的，附件条款及说明

1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方单方面解除合同

甲方在合同期限内单方面解除本合同时，应提前【提前通知期限】书面通知乙方，并支付乙方【赔偿金数额】作为赔偿。

1.2甲方调整工作内容

甲方在不降低乙方工资的前提下，有权根据工作需要调整乙方的职位和工作内容。

1.3甲方培训

甲方应提供必要的培训，以提高乙方的工作技能和业务水平。培训期间，乙方享有工资和福利待遇。

2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方提前解除合同

乙方在合同期限内提前解除本合同时，应提前【提前通知期限】书面通知甲方，并支付甲方【赔偿金数额】作为赔偿。

2.2乙方保密义务

乙方在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。如乙方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿甲方【赔偿金数额】。

2.3乙方竞业限制

乙方在合同期限内和解除合同后一年内，不得在【竞业限制行业】从事与甲方业务相同或相似的工作，否则应承担违约责任，赔偿甲方【赔偿金数额】。

3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1第三方中介的职责

第三方中介负责甲乙双方的招聘、培训、薪资福利等事宜。中介应保证甲乙双方的信息真实可靠，并协助解决合同履行过程中的问题。

3.2第三方中介费用

甲方应支付给中介【中介费用数额】作为中介服务费。乙方应在合同签订后【支付时间】内支付给中介【中介费用数额】。

3.3第三方中介的违约责任

中介如违反合同约定，导致甲乙双方损失的，中介应承担违约责任，赔偿甲乙双方【赔偿金数额】。

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方学历证明

3.乙方职业资格证书

4.甲方营业执照副本

5.甲方组织机构代码证

6.甲方税务登记证

7.甲方公司规章制度

8.甲方产品和服务介绍

9.第三方中介的服务合同

10.社会保险缴纳证明

11.公积金缴纳证明

12.竞业限制协议

13.培训协议

14.保密协议

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定提供工作岗位或工作内容不符合约定的，视为违约。

2.甲方未按时支付工资的，视为违约。

3.甲方未按约定提供培训的，视为违约。

4.甲方未按约定缴纳社会保险和公积金的，视为违约。

5.乙方未按约定提供个人信息或提供虚假信息的，视为违约。

6.乙方未按约定完成工作任务或工作质量不符合要求的，视为违约。

7.乙方违反保密义务或竞业限制的，视为违约。

8.第三方中介未按约定提供服务的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者提供劳动报酬的企业