神东培训制度汇编.docVIP

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神东培训制度汇编神东分公司涉及教育培训中心职能培训计划编制预算审核经费使用师资培训人员素质评估考试成绩统计及上报考务管理安全评价人员资质管理及专业认证等多个方面的工作

教育培训中心职能

1、在神东分公司教育管理委员会的领导下、在人力资源部的业务指导下,负责公司教育培训工作。

2、负责和组织实施公司人力资源教育培训方案。

3、负责公司员工培训〔包括煤矿平安培训〕和再教育的组织与实施工作。

4、负责公司网络培训。

5、监督、检查、指导公司各单位年度培训方案的实施情况。

6、汇总各单位年度教育培训经费方案并报批。

7、负责公司员工的职业技能鉴定。

神华神东煤炭职业技能鉴定站职能

1、负责神华神东职业技能鉴定试题库〔同时开发特有工种试题〕的组建工作。

2、根据各工种职业技能鉴定标准的要求,组织专家做好命题的工作,并将命题送交神华集团职业技能鉴定指导中心进行试题的质量检测。

3、负责职业技能鉴定规划及年度工作方案的编报工作。

4、负责职业技能鉴定公告和鉴定方案的发布工作。

5、负责职业技能鉴定考务的管理工作,以及考评人员的培训和评聘管理工作。

6、负责受理职业技能鉴定人员的申请和资格审查,并经神华集团职业技能鉴定指导中心核准后签发准考证书。

7、负责组织已申报的职业技能鉴定人员按规定的时间、地点和方式进行考核或考评。

8、负责职业技能鉴定前员工的外部培训工作。

9、负责协调职业技能鉴定过程中的有关事务。

10、负责汇总职业技能鉴定的成绩,并上报神华集团职业技能鉴定指导中心。

11、负责向神华集团职业技能鉴定指导中心提供职业技能鉴定报告,对考评小组的工作提出评价意见。

12、协助神华集团职业技能鉴定指导中心办理证书手续,并负责向鉴定合格者发放《职业技能鉴定资格证书》。

13、负责职业技能鉴定费用的收取、核算工作。

14、负责职业技能鉴定咨询效劳和信息统计指导工作。

15、不断完善自身条件,自觉接受神华集团职业技能鉴定指导中心和上级有关部门的监督检查。

16、负责组织神华神东公司范围内特有工种的职业技能鉴定工作;负责通用工种的初、中高级职业技能鉴定工作。按照神华集团职业技能鉴定指导中心的统一安排,开展技师、高级技师的职业技能鉴定工作。

17、负责完成神华集团职业技能鉴定指导中心安排的其它工作。

神华神东二级煤矿平安培训中心职能

1、贯彻落实国家平安培训方针政策,搞好神东分公司平安培训工作。

2、负责分公司平安培训规划及年度平安培训方案的草拟和实施。

3、负责平安培训管理制度的草拟和执行。

4、负责神东煤炭分公司所属单位的主要负责人和平安管理人员的培训工作。

5、负责平安评价、咨询、检测、检验工作的人员培训工作。

6、负责注册平安工程师和二级以下平安培训机构教师的培训工作。

7、负责特殊工种操作人员平安培训工作。

8、负责危险化学品操作人员培训工作。

9、负责分公司平安培训证件的办理工作。

10、负责全公司平安培训台帐。

11、负责管理和催促各基层单位的日常平安培训工作。

综合办公室职责

1、在中心党政的领导下,处理党政日常事务。

2、负责中心党、工、团、纪检及党风廉政、精神文明、企业文化建设及方案生育工作。

3、负责中心的文秘、文档的管理,负责中心综合性的工作报告、总结等材料的起草。

4、负责中心综合性会议的会务、通知、组织工作,做好会议记录。

5、负责上级来文的收办、呈阅、传办、催办和管理工作。

6、负责中心的宣传及厂务公开工作。

7、负责中心的印章使用和管理工作。

8、负责中心接待工作,统一管理全中心招待费用。

9、负责全中心办公用品、固定资产的方案、申报、购置、发放和管理工作。

10、负责协助治安保卫处做好中心的平安、保卫管理工作。

11、负责车辆的管理工作。

12、负责中心后勤总务工作。

13、负责中心人事劳资、财务、专项资金、劳动合同等工作

14、负责中心各类教材的订购及出入库管理,报刊杂志图书的管理及发放工作。

15、负责神东教育培训网站相关信息的管理工作。

16、协助中心领导做好内、外协调工作。

培训科职责

1、认真贯彻国家关于职业教育工作的方针、政策和规定,落实神华集团和神东分公司有关要求,负责全公司的教育培训工作。

2、负责神东分公司在岗员工的岗位技能培训、学历教育、继续工程教育以及转岗待岗人员培训的实施与管理工作。

3、参与拟定公司员工教育培训的管理方法,负责制定具体教育培训管理方法。

4、编报公司中长期教育培训规划、年度教育培训方案。

5、负责培训基地的业务管理,并对其工作进行检查、考核和指导。

6、负责授课教师的聘用、考核和建库工作。

7、负责公司年度教育培训方案中集中培训的组织、实施,并对基层单位教育培训工作进行指导、监督和检查。

8、管理培训费用的使用,负责培训费用的结算报支工作。

9、负责员工培训档案的建立及证书的发放工作。

10、负责联合办学的业务管理工作和其他外委培训的协调与管理工作。

11、负责员工职业技能鉴定前的内部培训工作。

平安培训科职责

1、在中心领导的领导

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