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矿山安全奖惩制度实施

合同编号：__________

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鉴于甲乙双方就矿山安全奖惩制度实施事宜达成一致，为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条奖惩原则

1.1甲方应建立健全矿山安全奖惩制度，确保矿山生产安全，提高安全生产水平。

1.2乙方应认真贯彻执行甲方制定的矿山安全奖惩制度，积极参与矿山安全生产工作。

1.3奖惩制度应遵循公平、公正、公开的原则，充分发挥激励和约束作用。

第二条奖励措施

2.1甲方对在矿山安全生产工作中取得显著成绩的乙方单位及个人给予奖励。

2.2奖励方式包括：物质奖励、精神奖励、晋升晋级、职称评定等。

2.3奖励标准：根据乙方单位及个人在矿山安全生产工作中的实际表现，按照甲方的奖励规定执行。

第三条惩罚措施

3.1甲方对违反矿山安全规定、造成安全事故的乙方单位及个人进行处罚。

3.2处罚方式包括：经济处罚、纪律处分、停职检查、解除劳动合同等。

3.3处罚标准：根据乙方单位及个人违反矿山安全规定的情节严重程度，按照甲方的处罚规定执行。

第四条奖惩实施

4.1甲方设立矿山安全奖惩评审委员会，负责对乙方单位及个人的奖惩事项进行评审。

4.2乙方对甲方的奖惩决定有异议的，可在接到奖惩决定之日起5个工作日内向甲方提出书面申诉。

4.3甲方对乙方的申诉进行审查，确有错误的，及时予以纠正。

第五条合同期限

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

5.2合同期满前，双方如需续签，应提前3个月协商达成一致，并签订新的合同。

第六条违约责任

6.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

6.2甲方未按照约定履行奖励、处罚义务的，乙方有权要求甲方履行，并有权要求赔偿因此造成的相关损失。

6.3乙方未按照约定履行矿山安全生产义务的，甲方有权要求乙方改正，并有权要求赔偿因此造成的安全事故损失。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

一、附件列表：

1.矿山安全奖惩制度实施规定

2.矿山安全奖惩评审委员会工作办法

3.矿山安全奖惩申诉处理办法

4.矿山安全事故报告及调查处理办法

5.矿山安全生产考核办法

6.矿山安全生产培训及持证上岗规定

7.矿山安全奖惩制度相关法律法规汇编

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照约定履行奖励、处罚义务的，视为违约。

2.甲方未按照约定提供安全生产条件或资源，导致乙方无法正常开展工作的，视为违约。

3.乙方未按照约定履行矿山安全生产义务，造成安全事故的，视为违约。

4.乙方未按照约定执行甲方奖惩决定的，视为违约。

5.双方未按照约定履行合同义务，导致合同无法继续履行的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指合同中约定的承担矿山安全奖惩责任的一方。

2.乙方：指合同中约定的接受矿山安全奖惩的一方。

3.矿山安全奖惩制度：指为提高矿山生产安全，对矿山生产过程中取得显著成绩的单位和个人给予奖励，对违反矿山安全规定、造成安全事故的单位和个人进行处罚的制度。

4.奖励：指对在矿山安全生产工作中取得显著成绩的乙方单位及个人给予的物质奖励、精神奖励、晋升晋级、职称评定等。

5.处罚：指对违反矿山安全规定、造成安全事故的乙方单位及个人进行的纪律处分、停职检查、解除劳动合同等。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照约定履行奖励、处罚义务。

解决办法：乙方有权要求甲方履行，并有权要求赔偿因此造成的相关损失。

2.问题：乙方未按照约定履行矿山安全生产义务，造成安全事故。

解决办法：甲方有权要求乙方改正，并有权要求赔偿因此造成的安全事故损失。

3.问题：