- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
银行招聘面试试题
银行招聘面试试题
在学习和工作的日常里,我们都要用到试题,借助试题可以更好地对被考核者的知识才略进行考察测验。那么你知道什么样的试题才略有效帮忙到我们吗?下面是我帮大家整理的银行招聘面试试题,欢迎阅读与收藏。
银行招聘面试试题
一、请你自我介绍一下
思路:
1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相全都。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中关键,不谈无关、无用的内容。
5、条理要清楚,层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
二、谈谈你的家庭情况
思路:
1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有确定的作用,这是招聘单位问该问题的紧要原因。
2、简单地摆列家庭人口。
3、宜强调温馨和顺的家庭氛围。
4、宜强调父母对自身教育的重视。
5、宜强调各位家庭成员的良好情形。
6、宜强调家庭成员对自身工作的支持。
7、宜强调自身对家庭的责任感。
三、你有什么业余喜好
思路:
1、业余喜好能在确定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的紧要原因。
2、最好不要说自身没有业余喜好。
3、不要说自身有那些庸俗的、令人感觉不好的喜好。
4、最好不要说自身仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、最好能有一些户外的业余喜好来“点缀”你的形象。
四、你最尊敬谁
思路:
1、最尊敬的人能在确定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的紧要原因。
2、不宜说自身谁都不尊敬。
3、不宜说尊敬自身。
4、不宜说尊敬一个虚幻的或是不知名的人。
5、不宜说尊敬一个明显具有负面形象的人。
6、所尊敬的人人最好与自身所应聘的工作能“搭”上关系。
7、最好说出自身所尊敬的人的哪些品质、哪些思想感染着自身、鼓舞着自身。
五、你的座右铭是什么
思路:
1、座右铭能在确定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的紧要原因。
2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。
3、不宜说那些太抽象的座右铭。
4、不宜说太长的座右铭。
5、座右铭最好能反映出自身某种优秀品质。
6、参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”
六、谈谈你的缺点
思路:
1、不宜说自身没缺点。
2、不宜把那些明显的优点说成缺点。
3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。
4、不宜说出令人不放心、不舒适的缺点。
5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。
七、谈谈你的学习成绩
思路:
1、不宜夸大或贬低自身。
2、宜说明自身重视本领的培养。
3、成绩不理想客观原因。
八、谈谈你的实习情况
思路:
1、简介实习单位、岗位、时间。
2、实习期间的收获,确定是比较典型生动的,如业务上、服务上的独到做法等。
3、对自身的启发或感悟
问题九:谈谈你参加(或主持)的一项有心义的活动
1、简介活动主题、活动内容、活动的目的。
2、你在活动中的角色、作用。
3、活动中的表现、收获。
4、活动对自身的启发或感悟
九、谈一谈你的一次失败经过
思路:
1、不宜说自身没有失败的经过。
2、不宜把那些明显的成功说成是失败。
3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经过
4、所谈经过的结果应是失败的。
5、宜说明失败之前自身曾信心白倍、尽心尽力。
6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。
7、失败后自身很快振作起来,以更加饱满的热诚面对以后的工作。
十、你为什么选择我们银行
思路:
1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。
2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。
3、参考答案——“我十分看好贵金融行业,我认为贵银行十分重视人才,而且这项工作很适合我,信任自身确定能做好。”
做好还能列出贵行的特点。
十一、对这项工作,你有哪些可预见的困难
思路:
1、不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑应聘者不行。
2、可以试验迂回战术,说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中显现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前缜密而充分的准备,任何困难都是可以克服的.”
十二、假如我录用你,你将怎样开展工作
思路:
1、假如应聘者对于应聘的职位缺乏充分的了解,最好不要直接说出自身开展工作的具体方法,2、可以试验采用迂回战术来回答,如“首先听取领导的指示和要求,然后就有关情况进行了解和熟识,接下来订立一份近期的工作计划并报领导批准,最终依据计划开展工作。”
十三、我们为什么要录用你
思路:
1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。
2、招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份共组感兴趣、有充分的信心。
3、如“我符合贵行的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应本领及学习
文档评论(0)