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销售助理个人述职报告（七篇）

篇一销售助理个人述职报告1150字

__年即将过去，在这将近一年的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，靠近年终，我对本身的工作做一下总结。

目的在于吸取教训，提高本身，以至于把工作做的更好，本身有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对今年的工作进行简要的总结。

1.我是__年2月份到公司的，__年4月份，我调到了国内部当销售助理，在没有负责市场部工作以前，我是没有销售经验的，仅凭对销售工作的热诚，而缺乏行业销售经验和行业知识。

为了快速融入到这个行业中来，到国内部之后，一切从零开始，一边学习产品知识，一边尽我本职，担负期间，我学到了很多产品知识，从接单到发完货，认真监督检验货物。

确保货物数量正确，不受损！但我也有做得不好的地方，譬如在与客户的沟通中，我不能很快的回复客户的问题，不过请教了经理跟同事后，后来渐渐的我可以清楚、流利的应对客户所提到的各种问题，准确的把握客户的需要，良好的与客户沟通，因此渐渐取得了客户的信任。在不绝的学习产品知识和积累经验的同时，本身的本领都比以前有了一个较大幅度的提高！

2.自__年5月份月末到现在，承蒙公司上级领导的厚爱，我调动到了__办事处担负后勤！这几个月我完成的情况约莫如下：

1）财务方面，我每天都做好日记账，将每天的每一笔进出帐具体做好记录！

上交总公司.应收账款，我把好关.督促销售员及时收回账款！财务方面，由于之前没接触过.还是有很多地方不懂.但是我会虚心讨教，把工作做得更出色！

2）至于仓库的整治，每天认真登记出库情况，铺货登记！

库存方面一般都是最低库存订货，但有时由于疏忽，零库存订货.造成断货的现象，这点我会细心.避开再有零库存订货的发生！

3）帮销售员分担一些销售上的问题，销售员不在的时候，跟客户洽谈.接下订单！

这方面重要表现在电话！由于之前在国内部担负助理时.与客户的沟通得到了磨练.现在跟客户沟通已经不成问题了！不过前几天由于我马虎.客户要货，我忘掉跟销售员说.导致送货不及时.客户不满足！接下来的日子.我会尽量避开此类事情的发生。

4）认真负责本身的本职工作，帮助上司交代完成的工作！

3.以下是存在的问题：

1）总公司仓库希望能把严点，自办事处开办以来，那边发货频频显现过错。已经提议多次，后来略微了有了好转。但是这几次又显现了以前同样的错误，产品常常发错型号！

2）返修货不及时.给客户留下不好的印象.感觉我们的售后服务做得不到位！

客观上的一些因素虽然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的问题，重要表现在销售工作最基本的客户访问量太少。

__办事处是今年六月份开始工作的，在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有105个，加上没有记录的概括为20个，6个月的时间，总体计算三个销售人员一天探望的客户量20个。从上面的数字上看我们基本的访问客户工作没有做好。

以上是我的总结.有不对之处，还望上级领导教导！

篇二销售助理个人述职报告格式3350字

本人加入__公司将近一年的时间，时间虽短，但对于我来说，却是受益匪浅的。这期间在单位领导的培养和同事们的关怀支持下，渐渐对公司有了全新的认得与了解。

本人重要担负__分公司销售行政助理一职，其职责是负责分公司销售数据的整理汇总、日寻常人事行政工作、仓库管理、财务管理以及其它临时性工作。

分公司销售行政助理重要保持与总公司各部门协调沟通，上传下达的紧要窗口，为公司销售部门供应完善全面的后台支持，保障公司业务顺利开展、公司资产安全性、团队建设等起着极其关键的作用。本人深感责任重点，凡事抱着尽职尽责、任劳任怨的态度妥当完成职责范围内的工作。回顾这一年的工作，本人从以下几个方面来叙述：

一、负责分公司行政工作

1.分公司日常接待工作；

2.收发与回复日常邮件、信件、传真；

3.每月月末完成员工考勤及帮助总公司人事行政部办理相关休假手续，帮助城市经理对销售人员当日作业路线编排及去向跟踪，不定期进行抽查监督。

例：如遇周六、周日加班，在周五下班前登记备案，在ka门店的巡查及时供应相关门店小票（或储包小票）以此作为考勤依据。在订立月度考勤报表时，也可作为员工调休的书面依据之一、

4.帮助分公司经理的文档（表格）处理等，建立完善的电子与纸质相对应的档案管理系统。

首先我是依照总公司档案中心建议分类方式的指引进行整理，分别列出一级类目、二级类目。以同样的思路建立相对应的电子档案，通过链接的形式可以更加方便地找出文件所在的位臵。

每月月末定期对档案进行归档、汇总整理，做到及时更新。同时帮助总办秘书定期提交相关客户资料（包含经销商、门店系统、日常往来单位等），建立良好的客户往来关系搭建夯实的平台。

5.帮助总部人事行政部，进行分公司相关证照年检工作（工商营业执照、税务登记证、组织机构代码证、卫生许可证、劳动年审等）。

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