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合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号码：__________
住址：__________
联系电话：__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.双方如需延长合同期限，应于合同到期前一个月书面提出，并经双方协商一致后签订新的劳动合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方从事__________工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，认真履行岗位职责。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。
2.乙方按照国家法定节假日规定享受休假，甲方依法支付乙方加班工资。
四、劳动报酬
1.乙方的工资为每月____元（人民币，下同），每月____日支付工资。
2.乙方工资根据甲方经济效益和岗位调整情况进行调整，调整原则为____。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享受国家规定的带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。
3.乙方因病、非因工负伤需要停止工作医疗时，甲方按照国家规定支付乙方病假工资。
六、劳动保护和职业健康
1.甲方应依法为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方身体健康。
七、解除和终止劳动合同的条件
1.双方协商一致解除或终止劳动合同。
2.乙方达到法定退休年龄或依法享受退休待遇。
3.乙方因过失或违法行为被解除劳动合同。
4.甲方依法进行经济性裁员。
八、违约责任
1.任何一方违反本合同规定，导致合同解除或无法履行，应承担相应的违约责任。
2.乙方提前解除劳动合同，应按照甲方规定支付违约金。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。
3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：____年__月__日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的岗位职责和工作内容，乙方应无条件服从。如甲方调整乙方岗位导致乙方工作地点发生变更，甲方应提供相应的交通补贴。
条款说明：本条款旨在明确甲方在生产经营需要时对乙方岗位职责和工作内容的调整权，以及乙方应遵守的原则。同时，针对工作地点变更情况，甲方应考虑乙方的实际需求，提供一定的交通补贴，体现甲方对乙方的人文关怀。
2.甲方有权根据经济效益和市场竞争情况，对乙方工资进行调整。如甲方调整乙方工资，应提前一个月通知乙方，并说明调整理由。
条款说明：本条款旨在明确甲方在经济效益和市场竞争情况下对乙方工资的调整权，以及调整时的通知义务。甲方在调整乙方工资时，应充分考虑乙方的实际生活需求，确保乙方权益不受侵害。
3.甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供社会保险和福利待遇。如甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方依法承担相应责任。
条款说明：本条款旨在保障乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，明确甲方依法缴纳社会保险费的义务。如甲方未依法履行义务，乙方有权要求甲方承担相应责任，维护自身合法权益。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
1.乙方有权在合同期内提出辞职，但应提前一个月书面通知甲方。如乙方未提前通知甲方解除劳动合同，乙方应支付给甲方违约金，违约金数额为一个月工资。
条款说明：本条款旨在明确乙方在合同期内提出辞职的权利和义务。乙方在决定辞职时，应充分尊重甲方的权益，提前一个月通知甲方，以便甲方做好相应的准备工作。如乙方未提前通知甲方解除劳动合同，应支付违约金，以补偿甲方因乙方突然离职而造成的损失。
2.乙方有权根据个人发展和职业规划，提出与甲方协商变更劳动合同的内容。如双方协商一致，可签订补充协议，作为本合同的附件。
条款说明：本条款旨在保障乙方在职业发展过程中的权益，鼓励乙方与甲方进行沟通，共同寻求双方利益的平衡。如乙方提出变更劳动合同的内容，双方可通过协商签订补充协议，使合同内容更加符合乙方的发展需求。
3.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责。如
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