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聘用境外人员保密协议
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（员工）：_________________________
鉴于甲方需要聘请具有境外背景的人员担任甲方的员工，为确保甲方的商业秘密和技术安全，保护乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就聘用境外人员一事达成如下保密协议：
第一条保密信息
本协议中的“保密信息”是指甲方向乙方披露的所有非公开的信息和数据，包括但不限于技术资料、商业计划、客户信息、市场营销策略、产品设计、财务数据、研发成果以及其他双方同意应被视为保密的信息和数据。
第二条保密义务
1.乙方应对所有收到的保密信息严格保密，并承诺不向任何第三方泄露、传播或透露保密信息。
2.乙方仅可将保密信息用于甲方的业务目的，不得将保密信息用于其他任何用途。
3.乙方应在甲方指定的区域内使用保密信息，并采取必要的措施防止保密信息的泄露或未经授权的使用。
第三条保密期限
本协议的保密期限为自保密信息披露之日起五年，在保密期限内，乙方应严格遵守保密义务，不得解除任何形式的保密。
第四条违约责任
如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权采取一切合法手段追究乙方的法律责任。
第五条法律适用与争议解决
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.若甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第六条其他
1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。
2.本协议未尽事宜可由甲乙双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________________________
法定代表人（签字）：____________________
日期：__________________________
乙方（签字）：_________________________
日期：__________________________
聘用境外人员保密协议（1）
甲方（用人单位）：_____________________
乙方（员工）：_____________________
鉴于甲方需要聘请具有境外背景的人员担任甲方的员工，为确保甲方的商业秘密和技术安全，保护乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就聘用境外人员一事达成如下保密协议：
第一条保密信息
本协议中的“保密信息”是指甲方向乙方披露的所有非公开的信息和数据，包括但不限于技术资料、商业计划、客户信息、研发成果、产品设计、市场策略、运营数据等。保密信息可以是口头、书面或电子形式的。
第二条保密义务
1.乙方应对所有收到的保密信息严格保密，并承诺不向任何第三方透露、传播或泄露保密信息。
2.乙方仅可将保密信息用于甲方分配给乙方的职责范围内，未经甲方事先书面同意，不得将保密信息用于其他任何目的。
3.乙方应采取一切合理必要的措施，防止保密信息的泄露、丢失或盗用。
第三条保密期限
本协议的保密期限为自保密信息披露之日起五年，在保密期限内，乙方应严格履行保密义务。
第四条违约责任
如乙方违反本协议规定的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的一切损失。
第五条法律适用与争议解决
1.本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.若甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第六条其他
1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________________
法定代表人（签字）：_________________
日期：____年__月__日
乙方（签字）：_____________________
日期：____年__月__日
聘用境外人员保密协议（2）
甲方（用人单位）：_____________________
乙方（员工）：_____________________
鉴于甲方聘请乙方为甲方提供专项服务，双方为明确各自的权利义务，保证乙方在甲方工作期间能够保守甲方的商业秘密和机密信息，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》及相关法律法规的规定，特订立本协议。
第一条保密信息
本协议中的“保
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