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企业文化建设策划方案（共7篇）.docx

企业文化建设策划方案（共7篇）

一、“员工天地”的建设

（一）目的树立企业文化，创立学习型组织氛围，展示公司员工风采及公司成果，及时通知、通告公司各项重要活动或制度，活跃工作氛围。

（二）创立地点、位置与布置时间

1085室、1086室两块办公白板处，每月初第一周工作日之内完成板报的更新与布置。

感受且思想积极健康的即可。

6、外语角：西语或英语常见语学习区域，每日上午完成当日语言学习内容的更新，由翻译团队负责更新该板块内容。

（四）投稿激励

1、行业动态、哲理性文章等转载的作品，不论题材、字数，一经征用，每篇20元；2、原创作品（诗歌、散文等各种文体，题材不限），一经征用，每篇50元。

（五）工作职责

1、责任人：***。负责每期期刊的排版与布置，包括稿件的收集、审核、文字编排等各项相关工作；

2、公司全体员工负有积极配合的义务。（六）投稿方式

1、员工可向办公室投稿，也可经过期刊专用邮箱投稿（需新建一个邮箱账户）；2、稿件为电子版，应注明作品名称标题、作者姓名；3、对于转载或非原创的稿件，一律应如实注明转载或整理字样，否则后果自负。

企业内部环境，提升员工对公司的认同感和归属感。使广大员工真正的融入到大家庭当中，进而保持更好地工作状态，与公司共同成长和发展。

（二）活动周期

每月举办一次员工聚餐生日会活动（建议午餐聚会）。（三）活动程序安排