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人员借调标准合同4篇

篇1

人员借调标准合同

甲方：（借调单位名称）

乙方：（被借调单位名称）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，就甲方向乙方借调员工的相关事宜达成如下协议，供双方共同遵守。

一、借调员工的基本情况

1.借调员工姓名：

2.借调员工性别：

3.借调员工身份证号码：

4.借调员工岗位及职责：

5.借调员工借调期限：

6.借调员工工作地点：

7.借调员工工作时间：

二、借调期限

1.本次借调期限自（日期）、至（日期），合计（天/月/年）。

2.借调期限届满后，甲方无需再向乙方支付任何形式的费用，借调员工应当如实、全面地向原单位报告借调期间主要的工作情况和工作时间。

三、借调期间权利义务

1.借调员工在借调期间，享受与原单位员工相同的待遇，包括但不限于工资、福利、休假等。

2.借调员工在借调期间应当服从甲方的管理和调配，按照甲方的安排完成相应的工作任务。

3.甲方对借调员工在工作岗位上的表现有权对其进行评价，并及时向乙方反馈评价结果，乙方有权根据评价结果决定是否终止借调关系。

四、借调费用

1.甲方向乙方支付借调员工的工资、社会保险等费用。