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整形医院手术室护士月份绩效考核表

姓名

总得分

部门主管

业务素质考评成绩

（此项满分为60分，定性标准考核条例中优秀得满分，一般得半分，不合格得0分）

项目

满分

得分

1、营销目标的完成率（实际完成销售/计划销售×100％×20）

20

2、掌握公司及本部门制订的相关规章制度；

2

3、掌握与本部门工作联系密切的的相关法律、法规；

2

4、认真做好加班、值班工作并处理好交接班事宜；

2

5、能在规定时限内完成各种手术项目的器械打清洁、打包等准备工作；

4

6、查对病人姓名、手术名称、部位、化验单结果、手术同意书签字等，确保无误；负责病人术前术后的照像工作；

4

7、按规范要求做好手术室、换药室的清洁、消毒及过期物品清理工作；

4

8、确保手术前准备工作及时、完备，无差错；

4

9、台上积极配合医生，动作熟练，无失误现象；

4

10、坚持无菌操作，及时更换污染物和疑被污染物；

4

11、做好手术记录，用料登记，做到清楚、工整、无涂改。

5

12、能在规定时限内做好术后整理及下一台手术的准备工作；

?????5

综合素质考评成绩

此项总分数40分，定性标准考核条例中优秀者得满分，一般半分，不合格0分

1、全勤满分，迟到、早退、请假每项扣1分，旷工者得0分；

3

2、遵章守纪，无违规、违纪记录；（无则记满分，有则记0分）

3

3、工作严谨，无工作失误、失职记录；（无则记满分，有则记0