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临时用工合同范文

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（受雇人）：_________________________

性别：_________________________

出生年月：_________________________

民族：_________________________

文化程度：_________________________

籍贯：_________________________

家庭住址：_________________________

联系方式：_________________________

身份证号码：_________________________

根据工作需要，甲方聘用乙方为短期或临时员工，双方根据平等自愿的原则，经协商同意订立本合同。

一、工作期限和工作内容

本合同自签订之日起至完成该工程所约定工作内容为止，预计工期为XX天。乙方同意接受甲方的安排从事XXXX岗位工作，乙方必须按照甲方对岗位的职责和要求按时按质完成任务。工作期限中工作内容双方可随时进行协商调整。乙方应遵守职业道德规范，遵守甲方各项规章制度，服从甲方安排调配，保质保量完成工作任务。若乙方不能胜任甲方安排的工作任务的，甲方有权随时终止本合同且无需支付任何赔偿。若乙方有特殊情况需请假或终止本合同者需提前提出，甲方可视情况酌情考虑后处理意见并得到答复方可实施，不能擅自做主终止合同。若合同因故终止时乙方需向甲方提出书面申请并得到甲方同意后方可终止合同且按实际完成工作结算劳务费用等事项处理完毕后方能离岗离职。合同期满视工程完成情况是否继续雇用可再续签协议或解除劳务合同关系终止本合同而不承担任何违约责任等经济责任等一切后果。否则双方均可依法追究对方责任或申请仲裁部门仲裁调解等合法手段处理纠纷或事故。合同期内甲方对乙方有绝对领导权和管理权，若因工作需要或因市场因素必须增人或减人时甲方有权单方解除本劳务合同雇用人员用工形式以完成任务及工作量确定聘用人数等情况决定并做出调整及调动从而乙方必须服从调配工作决定否则后果自负并自动终止本合同。合同期内甲乙双方任何一方不得擅自单方面解除本合同若违约需承担违约责任并支付违约金等一切经济损失及法律责任等后果依法处理止所有后果结清才能终止本合同的劳务用工形式关系和法律依据并可采取多种灵活用人管理机制协商体现市场经济的灵活性但要严格执行政府劳动合同法法律法规才能拥有广阔市场健康发展维护双方各自的利益合法保护本企业利益从而增强市场经济的稳定性以免产生不必要的事故和纠纷双方需严格遵守劳务合同的条款以及其它一切合法事务活动为经济服务的社会个体之间的公平合作从而营造良好和谐社会劳务合作业务环境双方自觉自愿无胁迫的认可条件下签署本劳务合同内容后一式二份生效之日起执行甲乙双方各执一份具有法律效应和约束力的凭据。合同期满本合同终止劳务关系自然失效自动解除劳务合同书凭据甲乙双方认可后签字生效的法律文书依据。本合同未尽事宜甲乙双方可另行协商解决达成共识后甲乙双方可另行签订补充协议作为本合同的补充要件具有同等法律效力。本合同若有争议可向劳动仲裁委员会仲裁调解解决或向人民法院起诉解决争议结果解决之前除已处理完结的约定条款外均须履行相关责任和后果的民事责任并须执行相应的相关违约责任处理和经济损失责任的后果按违约双方依法应承担违约责任情况等相应的合法处置相应法律处罚到乙方已缴入务工风险金的事项根据鉴定报告实际情况全额或部分补偿款。履行劳动合同或约定条据解决合同相关事项为法律责任承担各项事项为准的合同终结协议书。（风险金按合同约定事项办理）。乙方需承担合同期间一切责任事故的经济损失和法律责任事故造成的经济损失按损失金额大小情况处理承担相应损失金额责任的比例经济责任以及违约金赔偿事项和违约金比例按合同约定比例赔偿或协商解决或通过仲裁调解等合法手段解决事故责任损失金额的赔付情况确定后才终止合同协议书约定事项的凭据及终止劳动合同协议书方可失效作废为止的文书依据及协议效力终结后的协议效力事项依据凭据。（用工期间因甲方需要收取乙方相关证件由甲方保管办理事务如甲乙双方同意均签字生效且凭据中必须注明责任处理相关手续。）其它详见合同附录。其他约定详见用工合同的附函说明书和其它文书证明文件的证据等。（双方用工期限、岗位职责与职责划分