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企业单位用工合同书
甲方（用人单位）：___________________________
乙方（员工）：_____________________________
鉴于甲乙双方均遵循诚实信用原则，愿意建立合法有效的劳动合同关系，共同遵守相关法律法规，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法规的规定，经双方协商一致，特订立本合同。
一、合同期限
第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
第二条：乙方在甲方担任的职位为______，主要工作职责为______。乙方应履行甲方规定的职责，按时完成工作任务。
第三条：乙方的工作地点在______。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
第四条：甲方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合法律法规的规定。
第五条：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息休假的权利。具体按甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬
第六条：乙方的工资为______元/月。甲方每月以货币形式支付乙方的工资。甲方有权根据其经营状况、乙方的工作表现及能力调整乙方的工资水平。
第七条：甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方有权享受相应的社会保险待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第八条：甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，保障乙方的身体健康和生命安全。
第九条：乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
六、劳动合同变更、解除和终止
第十条：甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
第十一条：甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
七、违约责任
第十二条：甲乙双方应全面履行本合同，任何一方违反本合同规定的，应承担违约责任。具体违约责任按照相关法律规定执行。
八、其他事项
第十三条：本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。双方另有约定的，从其约定。
第十四条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（公章）：___________________乙方（签字）：___________________
法定代表人（签字）：_______________身份证号：_____________________
联系电话：_____________________联系电话：_____________________
日期：____年__月__日 日期：____年__月__日
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