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ICU专科护士护理计划最新7篇

ICU专科护士护理计划篇1

心中有梦想，行动才会有方向，在度下半年工作中，我将进一步明确自己的

工作目标，制定进一步工作计划扎扎实实学习，实实在在工作，认认真真为患者

服务，为医院服务。

一、落实护理质量检查，使科室护理工作得到提高。

根据护理部下达工作任务及护士长手册中的周工作安排，月工作重点，对护

理工作进行督导、检查，并结合质控护士的检查结果，将小问题在护士轶事本上

及时反馈，如果反复出现的问题则在每月的科室质量反馈会上进行分析、讨论，，

共同商讨改进方法，并在信息本上记录，不断提高科内护理质量。尽量使得基础

护理合格率达≧90%、等级护理合格率达≧90%、急救物品完好率达100%、护理

文件书写合格率≧90%。、医疗器械消毒灭菌合格率100%、年褥疮发生次数为0

（难以避免性褥疮除外）。二、强化护理安全意识，加强全员安全教育。1、严

格执行查对制度，在工作中具体落实到医嘱查对；注射、服药、处置查对；输血

查对；饮食查对等几方面。平常工作中勤检查，医嘱班班查对，护士长每周总查

对二次并登记、签名，出现问题及时整改。

二、按照医院ICU感染控制标准，做好科内感染管理工作，严格执行各项消

毒隔离制度，医疗废物按院感要求分类放置，一次性注射器、输液（血）器用后

毁形率达100%，防止各种医疗废物外流。，加强清洁工的管理，保持ICU病室

干净、无灰尘。

四、加强继续教育学习，利用各种机会和方式，不断提高护理人员业务技能。

认真完成科室制定分层次培训计划，重点提高培训效果，增加新技术新业务培训，

提高新技术开展的安全性。

鼓励科内护士参加各种形式的成人再教育教育，争取科内全体护士均达到本

科以上学历，使护理人员的综合素质得到进一步提高。选派优秀护士进修学习，

参加短期或长期培训，增强科室护士科研意识，积极开展新技术。

五、ICU护理岗位风险性较大，技术知识含量高，且ICU病房无陪护，病人

的所有护理工作都落在护理人员身上，为了确保护理安全，实行班组排班，选出

优秀的护士担任组长，实行组长负责制，保证护士长不在的情况下，有负责，有

督促，有检查。ICU护理工作繁杂、紧张、琐碎，只有配备相对较足够的护理人

员，才能保证护理工作有条不紊的进行，杜绝各种护理差错。

ICU专科护士护理计划篇2

一、岗前服务教育

1.入科后了解科室环境，布局，工作性质，医护人员情况，各班的工作内容，

工作流程。

2.学习礼仪；正确处理医，护，患关系。语言温和，举止得体，规范服务行

为，科室统一发放挂表，小电筒。

3.ICU特殊有关制度，预警预案，增强安全意识,自我保护意识。

4.ICU的医院感染预防与控制，消毒，隔离措施的落实，防止交叉感染，落

实自我防护措施。

二、强化专科知识，技能培训

1.专科理论；护士需掌握我科常见和收治的病种，各系统疾病重症患者的护

理、重症患者的疼痛管理、重症监护的心理护理的相关理论知识进行培训，有利

于提高新入护士对ICU危重病人病情观察能力，落实治疗，护理措施。

2.重要技术操作培训；心肺复苏、呼吸机、除颤仪、血液净化仪、监护仪、

压低温等仪器的培训。

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掌握输液泵的临床应用和护理，外科各类导管的护理，给氧治疗、气道管理

和人工呼吸机监护技术，循环系统血液动力学监测，心电监测及除颤技术，血液

净化技术，水、电解质及酸碱平衡监测技术，胸部物理治疗技术，重症患者营养

支持技术，危重症患者抢救配合技术等。

三、建立健全带教体系

选择在ICU工作5年以上的高年资老师或科室带教老师，质控人员一对一带

教。带教老师要用热情温和的态度和语言，消除紧张不安情绪，了解她们经培训

后理论知识，操作等工作能力。

1.交接班;从物品交接班，科室晨交班，书面，口头，床旁交班，床头交接

病人从头到足仔细交接。做到交不清不接，接不清不交

2.风险意识的培训；加强责任心、落实安全措施，观察评估病情，善于发现

新入护士的优势，取其所长，多表扬，以资激励，促进护士的健康成长。

3.慎独精神的培养；执行查对制度，准确执行医嘱。

4.责任岗位护士的职责；加强责任心，了解病人的十知道，对病情评估，护

理计划制定、措施落实执行，考核特级护理质量。

四、关注细节，一步到位

1.细节培养:在操作时备好用物放置于顺手的地方，工作时省时省力，熟能