最新聘用合同模板2篇.docx

最新聘用合同模板2篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方聘请乙方担任_________________________职位，工作地点在_________________________。乙方的工作内容、职责及具体职位要求按照甲方的岗位说明书及相关规定执行。聘用期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。工作时间按照甲方的规定执行，包括加班、休假等安排。工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，并遵循相应的福利待遇规定。甲方有权根据工作需要对乙方的工作内容进行调整，乙方应服从安排。

二、聘用条件及要求

乙方必须具备以下基本条件：遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神；具有从事应聘岗位所需的专业知识和技能；具有相关工作经验和良好的团队协作精神；符合应聘职位的年龄及其他要求。乙方需保证在应聘过程中提供的信息真实可靠。甲方有权对乙方的资格进行审查，包括学历、工作经历等。乙方需接受甲方的考核和评估，以证明其胜任能力和工作表现。

三、岗位职责及待遇

乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成工作任务。甲方应按照国家的法律法规和公司内部规定，向乙方支付相应的工资和福利待遇。甲方有权根据乙方的工作表现和业绩进行奖励或惩罚。具体工资待遇和福利按照甲方的相关规定执行。乙方在工作期间产生的各项费用，如差旅费、培训费等，应由甲方承担的费用将由甲方按照规定予以报销或支付。乙方需要承担的开支应自行承担。

四、保密义务及竞业限制

乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。在聘用期内及聘用结束后的一定期限内（具体期限根据甲方规定），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作或从事与甲方业务相关的其他业务活动。如违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。具体保密义务和竞业限制条款详见附件《保密协议》。

五、违约责任及赔偿

甲乙双方应按照本合同的约定履行各自的义务。如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体的违约责任和赔偿标准按照甲方的相关规定执行。如因乙方违反保密义务或竞业限制条款给甲方造成损失，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

六、合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或解除本合同。合同到期或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。合同解除或终止时，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如因乙方违反甲方规定或法律造成合同解除的，甲方有权追究乙方的法律责任和经济赔偿。本合同的附件与正文具有同等法律效力。未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

日期：_____________年____月____日日期：_____________年____月____日附件：（根据需要添加相关附件）

篇2

甲方（聘用单位）：___________________

地址：_______________________________

联系方式：___________________________

乙方（受聘人）：_____________________

身份证号码：_________________________

联系方式：___________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.聘用岗位：___________________

2.岗位职责：___________________（详细列举岗位职责）

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间、地点及待遇

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.工作地点：_________________