商学院 研究助理 合同.docx

商学院研究助理合同

合同编号：[具体编号]

甲方（用人单位）：[甲方全称]（商学院）

地址：[甲方地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方（研究助理）：[乙方姓名]

地址：[乙方住址]

联系电话：[乙方联系电话]

邮箱：[乙方邮箱地址]

鉴于甲方的业务需求，并基于乙方的专业能力与意愿，甲乙双方经过友好协商，就乙方在甲方担任商学院研究助理一事达成如下协议：

第一条合同目的与工作内容

乙方将在甲方的商学院内担任研究助理职务，协助进行学术研究、数据分析、项目调研等工作。本合同旨在明确双方的权利与义务，确保工作的顺利进行。

第二条合同期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。合同期满前，双方可协商续签。

第三条工作地点与职责

乙方主要工作地点为甲方的商学院，其主要职责包括但不限于：参与课题研究、收集与分析数据、撰写研究报告、协助组织学术活动等。

第四条薪酬与福利待遇

1.薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方将按月支付。

2.绩效奖金：乙方的工作表现将按照甲方的绩效考核制度进行评估，并据此给予相应的奖金。

3.福利待遇：乙方享受甲方规定的五险一金、带薪年假等福利待遇。

第五条工作纪律与保密义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时按质完成工作任务。

2.乙方对在工作中接触到的甲方商业秘密及内部信息负有保密义务，不得外泄。

第六条知识产权归属

1.乙方在甲方任职期间因执行工作任务或主要利用甲方的物质技术条件、业务信息等所完成的研究成果、学术作品等，其知识产权归甲方所有。

2.双方另有约定的除外。

第七条合同的变更、解除与终止

1.合同期内，双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方工作纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.除上述情形外，双方均可提前解除合同，但应提前三十日通知对方。

4.合同期满，双方不再续签的，合同自然终止。

5.合同终止或解除后，乙方应在一周内办理相关手续并移交相关材料。