企业能源管理岗位职责(共6篇).pdfVIP

企业能管理岗位职责〔共6篇〕

第1篇：能管理岗位职责

能管理岗位职责

1、在公司节能工作领导的指导下，负责本公司能的综合

管理工作。并做好下一年度的各项能消耗指标上报上级部门。

2、积极宣传贯彻国家能相关的法令、法规和上级部门的

有关规定，负责修改、完善公司能管理制度和考核颁发，并检

查催促施行。

3、负责制定和完善节能奖惩制度，加强能消耗定额管理

和考核工作，奖惩兑现。

4、负责组织公司节能知识培训、教育工作(业务外培或内

培)，开展节能合理化建议活动，进步广阔员工的节能意识，

杜绝浪费，不断进步能利用率。

5、负责落实本单位节能技术改造工程的施行，降低能耗;

加大本单位节能“四新”(新技术、新工艺、新设备、新材料)

技术的推广应用力度，加快科技成果的转化。并负责组织申报

各级政府部门的节能技改财政奖励工作。

6、负责做好各级政府部门以及公司节能减排文件、通

知、季报、年报等文档的搜集、存档工作。

第1页共12页

7、每季度及时搜集公司各单位节能减排总结、报表并编

制公司节能减排季报。

8、配合公司相关部门完成节能减排季度经营性分析

^p、年度结算、年度领用节能设备的统计以及下一年度节

能减排费用预算工作。

9、协助工程部做好工程工程节能评估和审查、开工验收

和节能效果鉴定工作。

10、负责完成各级政府临时性下发的各项节能减排报送工

作。

11、敬业爱岗；应当热爱本职工作，努力钻研业务，使自

己的知识和技能适应所从事工作的要求。

12、完成科室领导交付的其他工作。

第2篇：能管理岗位职责

能管理岗位职责

一、协助单位负责人，催促各股室负责人组织贯彻执行国

家的能法律、方针、政策、技术标准和定额标准。二、负责

本单位能管理制度、节能方案、节能技术进步措施、能消耗定

额，节能奖罚方法的制度和执行监视。

三、负责单位用能情况的统计工作。

四、负责本单位新增用能工程的合理用能评价，参与新增

用能设备的技术审查工作。

第2页共12页

五、对各窗口及股室的能耗定额执行情况进展分析

^p、评价。

六、组织用能分析^p、节能测试、对发现的问题及时

通知有关部门进展整顿。

七、搜集同行中的节能技术情况和动态，积极应用节能新

技术、新工艺、新设备、新材料。

八、开展节能宣传，组织节能培训，执行节能信息交流。

九、组织编写能利用状况报告，按规定要求定期报告能使用情

况。

第3篇：企业能管理员岗位职责

能管理员岗位职责岗位名称

能管理员

本职工作

负责本厂的节能降耗详细工作，做好主要能耗设备台帐，

能耗总账及能计量工作，协助科长做好日常能管理工作。

直接责任

1贯彻执行党和国家、行业和地方政府的法律、法规和方

针、政策，贯彻落实集团的各项规章制度和工作程序。

2贯彻落实厂区的各项规章制度和决议、政令、指令。3

能管理

第3页共12页

3.1负责组建本单位能管理组织机构，明确界定各级人员

能管理职责，并对细那么的执行情况、职责履行情况、管理网

络的运行质量进展监视、检查，保证能管理体系的有效运行。

3.2编制《能消耗定额管理细那么》，实行能方案管理，

制定科学、合理、先进的单位产品能耗指标定额，并严格考

核，确保完成。

3.3根据工厂《年度能耗方案》，结合本单位实际情况，

综合平衡资，对方案、指标、定额进展节能目的分解，制定考

核管理方法，定期对节能目的完成情况进展考评。

3.4编制并组织施行能利用和节能规划、方案和技术进步

措施。

3.5编制厂区水、电、管线图，明确界定各单位管理区

域，监视检查、考核跑、冒、滴、漏等现象，发现问题，催促

整改，确保平安用能。

3.6建立主要用能设备台帐。对主要用能设备建立消耗台

帐，主要用能单位建立主要用能设备详细