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技术研发中心奖励制度

技术研发中心奖励制度

1、目的

规范员工行为，提高员工素质，保证部门工作正常进行；同时提

高员工工作积极性，促进公司迅速发展，特制定本规定。

2、范围

技术研发中心全体员工

3、内容

3.1奖励

3.1.1奖励方式：ⅰ奖金，ⅱ加薪，ⅲ其他（带薪休假、培训机会

等）。

3.1.2奖励范围

3.1.2.1通过技术改造和工艺试验，寻找到质优价廉的新材料、新

配方或新工艺，对参与者按贡献大小进行奖励；

3.1.2.2成功开发新产品并投入市场的，根据产品的销量及利润情

况对参与者按贡献大小给予奖励；

3.1.2.3能积极收集信息，提出产品开发项目的；

3.1.2.4对研发中心工作提出合理化建议，经采纳后有成效的；

3.1.2.5成功申请专利、成果，成功发表论文的；

3.1.2.6为公司争取到项目资金的；

3.1.2.7对现有检验方法、检验设备进行改进取得成效的；

3.1.2.8新增检验项目被采纳的；

3.1.2.9主动参与部门及公司的集体活动的，取得成绩者加倍奖励；

3.1.