新时期国有企业基层党支部高质量建设的实践探索.docxVIP

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新时期国有企业基层党支部高质量建设的实践探索

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引言

习近平总书记强调：“提高党的建设质量，是党的十九大总结实践经验、顺应新时代党的建设总要求提出的重大课题。”加强企业党建工作，团结凝聚企业职工队伍，强化企业文化力量，是企业走向良性健康可持续发展的可靠稳定的政治和组织保证。加强企业党建工作，必须进行党建工作创新，提高党建工作质量，凝聚干事创业强大力量。把握“创新是引领发展的第一动力”，根据新时代面临的新情况新问题大力推进党建创新，用创新的思路、创新的举措、创新的载体、创新的方法，推动党建工作不断呈现新局面、不断跃上新台阶。

一、新时期国有企业基层党支部高质量建设的必要性

(一）新时期党的建设明确新要求

党的十九大报告明确提出了新时代党的建设总体要求。党的十九届五中全会通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》，明确了中国高质量发展的路线图，也进一步提出了全党要“落实全面从严治党主体责任、监督责任，提高党的建设质量。深入总结和学习运用中国共产党一百年的宝贵经验，教育引导广大党员、干部坚持共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，不忘初心、牢记使命，为党和人民事业不懈奋斗”“办好中国的事情，关键在党”“全面从严治党”作为“四个全面”战略布局中重要组成，更是成为党的建设新的伟大工程的必然要求。推动中国高质量发展必须有高质量的党建做引领。

深刻学习领会新时期党的建设的指示精神，是加强和做好基层党建工作的重要基础。高质量党建，要以政治建设为统领，组织建设为基础，以廉洁建设和作风建设为保障，以制度建设为核心，通过制度化、规范化促进管理水平提升，高标准推动党建工作。

（二）新时期国有企业改革发展的新需要

在新的历史条件下，我国所处的国际国内环境日益复杂，面对的困难、矛盾和挑战日益增多。在我国发展进程中，国有企业作用不可替代。企业强则国家强。“十四五”时期我国要开启全面建设社会主义现代化国家的新征程，向第二个百年奋斗目标前进，这对国有企业的改革发展提出了更高、更明确的要求。深化国有企业改革，做优做大国把国有企业基层党组织建成坚强战斗堡垒，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。要求国有企业基层党组织要把党员日常教育管理的基础性工作抓紧抓好。企业党组织“三会一课”要突出党性锻炼。

要让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，既讲道理，又办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。

近年来，电网企业牢牢把握“人民电业为人民”的初心使命，不断优化电力营商环境，为人民群众提供了优质可靠的电能供应，为社会经济发展提供了坚强动力支撑。电网企业党组织坚持以党的政治建设为统领，牢牢把握新时代党的建设总要求，坚持稳中求进工作总基调，充分发挥党组织的“把方向、管大局、保落实”作用，为企业高质量发展提供了坚强政治和组织保证。随着《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》的出台，对电网企业基层党组织建设也提出了更高要求。

二、基层党支部高质量建设的探索实践

（一）丰富理论学习形式，强化支部政治引领力

政治建设是支部高质量发展的“灵魂”和“根基”，其根本是要求党员树立牢固的宗旨意识，学懂弄通党的理论和方法，并与自身工作相结合，发挥党员的创造性。教育引导党员自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作是支部建设最重要的内容。党支部将党的发展历史和理论原理与具体时间节点、热点事件和工作阶段相结合，以参观学习、视频制作、PPT演示、APP讨论、知识竞猜、微党课等多种形式，将课堂设置在工作现场、红色教育基地、合作单位等多个地点，让每一名党员都能成为主角，使政治理论学习不再枯燥乏味，理论知识学习充满趣味性。加强学习讨论，提升理论与实际相结合的能力，为党员活学活用提供启发和指引，统一思想，提升党员主动学习的热情，让每一名党员都能成为党的政策方针的传播者，上级精神的宣贯者，提升支部的政治引领力。

（二）加强培训学习，党建引领强素质

（1）依托“头雁论坛”举办4期书记项目交流，树立“一个书记项目解决一个工作难题”的导向，引导书记提高认识，转变观念，从严从实开展书记项目，把切实提升员工综合素质作为目标，加强队伍建设，提升各党支部战斗力，助力局关键指标提升。

（2）组建党员培训服务队，由党员技能专家牵头各专业内训师组成教练团队，共举办9期“鸿鹄训练营”和6期“雏鹰练兵场”，参培学员336人次，在一次次苦练中体现了党员专家的模范带头作用，共同提升员工技能水平。

（3）支