总经理的聘用合同2篇.docx

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总经理的聘用合同2篇

篇1

甲方(聘用方):____________________公司

乙方(受聘方):____________________

根据甲方公司需求及乙方自身能力,甲乙双方经友好协商一致,达成以下聘用合同协议:

一、聘用职务

甲方聘请乙方担任公司总经理一职,负责公司的日常经营管理及重大决策等事宜。乙方应在合同约定的范围内,尽职尽责,诚信履行职务。

二、聘用期限

本合同的期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,双方协商一致可续签合同。

三、岗位职责及要求

1.乙方需全面负责公司经营管理工作,组织制定公司的发展战略和年度经营计划,并领导实施。

2.乙方应建立健全公司管理体系,完善内部管理制度,确保公司高效运转。

3.乙方需负责公司的市场营销、财务管理、人力资源等核心工作,确保公司业绩稳步增长。

4.乙方应保持良好的职业道德,严格执行公司规章制度,忠诚履行职责,维护公司利益。

5.乙方需积极拓展业务,为公司创造更多价值。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月______元,根据公司业绩及个人表现,可享受相应的奖金和津贴。

2.乙方享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)。

3.乙方享有公司规定的年度带薪休假及其他福利待遇。

五、保密义务

乙方在任职期间及离职后,应对公司的商业机密、客户资料等保密信息严格保密,不得泄露或利用相关信息谋取个人利欲。如违反保密义务,应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。

2.乙方在任职期间,若因个人原因给公司造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

七、合同解除与终止

1.本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方在任职期间如有严重违反公司规定或失职行为,甲方有权解除本合同。

3.乙方因病或其他原因不能继续履行职责的,应提前告知甲方,双方可协商解除合同。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):____________________

法定代表人(签字):____________________

日期:____年____月____日

乙方(签字):____________________

日期:____年____月____日

篇2

甲方(聘用方):XXXX公司

乙方(受聘方):XXXX

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则,就甲方聘用乙方担任公司总经理职务事宜,经友好协商,达成如下协议:

一、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期X年。试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在聘用期间内负责甲方的日常经营管理工作,包括但不限于战略规划、团队管理、市场营销、财务管理等方面。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、岗位职责与要求

1.乙方应按照甲方的要求,全面履行总经理的职责,为甲方创造价值,促进公司发展。

2.乙方需遵守国家法律法规,遵守甲方的各项规章制度,不得从事损害甲方利益的行为。

3.乙方需保持良好的职业道德,尽职尽责,勤奋工作,为甲方的利益最大化而努力。

4.乙方应带领团队完成甲方设定的年度业绩目标和其他任务。

四、薪资待遇与福利

1.乙方的年薪为人民币XX万元,每月预付XX万元,年终根据业绩及公司盈利情况给予相应奖金。

2.乙方享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假。

4.其他福利:XXXXXXXXX。

五、保密义务

1.乙方应对甲方的商业机密、客户信息等资料进行保密,不得泄露给第三方。

2.在聘用期内及聘用期结束后,乙方不得将甲方的商业机密用于自身或第三方的利益。

六、违约责任

1.若乙方在聘用期间违反本合同规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

2.若甲方未按合同约定支付薪资或提供相应福利待遇,乙方有权要求甲方

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